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【大纪元5月7日讯】多个公务员团体都承认，昨日公布的薪酬趋势调查数字，私人机构减薪幅度已较预期为低，但他们仍然认为，政府应该以冻薪代替减薪。部分工会表明，假如政府坚决减薪，将继续采取法律行动，状告政府。
薪常会昨日向多个公务员工会代表简介调查结果后，本周稍后将再向个别工会解答报告内容，各团体则要在下周三前向薪常会提交反建议。已经发起筹款运动，表明政府一旦减薪，便会提出司法复核的公务员总工会主席张国标，表明不会接受政府减薪，忧虑减薪之后，政府会陆续削减福利及服务条件，令公务员变得无保障。假如政府决定减薪，总工会一定会控告政府。
华员会行政委员梁证标质疑报告可靠性，表示要详细研究报告内容才决定是否接纳。当中最大疑问，是财政司司长梁锦松三月公布预算案时，曾提出今年公仆要减薪，向商界提供了指导思想，报告未必能准确反映市场实况。代表基层员工的第一标准薪级公务员评议会职方主席龙荣发，以及纪律部队评议会发言人赵士伟称，希望以冻薪代替减薪。
城大专业学院高级讲师宋立功认为，政府宣布推出问责制，以及正在检讨公务员薪酬政策，令公务员薪酬问题变得很政治化。
第一标准薪级：减幅较预期已算温和，但减薪对公务员家计有影响，最好是以冻薪
公务员评议会：代替减薪。
华员会：财政司司长梁锦松预算案话公务员要减人工，之后才再做调查。调查有没有被财政司司长的话影响到？我们要研究清楚。
公务员总工会：最怕减薪只是头盘，日后可能陆续有来。假如开了先例，公务员薪酬、福利及服务条件都立刻变得无保障。
本地高级公务员协会：减薪将严重冲击公务员士气，打击本港消费市场，减慢本港经济复苏速度，带动私人机构减薪，对全港打工仔都带来负面影响。(http://www.dajiyuan.com)
