【大纪元2023年02月26日讯】（记者平山报导）上周五（2月17日）联邦政府发布了人们期待已久的《可持续就业计划》，该计划详细介绍了未来清洁能源的就业机会，引起亚省各界热议。
亚省省长丹妮尔·史密斯表示该计划未能解除她对石油天然气行业的担忧。支持清洁能源的人士认为是否能源转型并不是联邦或省政府级的选择，因为世界正在经历能源转型。商界人士认为清洁能源也许是亚省的一个机会。
这篇报告长达1.5万字，概述了加拿大全国2023年至2025年中期就业计划，预计2025年之后的后续计划将每五年制定一次。该报告详细介绍了未来清洁能源的就业机会，称清洁能源经济将创造非常多的工作岗位，多到找不到足够的工人来填补这些岗位。
为了落实该计划，联邦政府将成立一个办公室来监督计划落实流程、培训、土着咨询和包容，以及收集和分析有关现在存在和未来可能存在的工作的数据。该计划还承诺进一步降低化石燃料的排放指标。目前还没有针对该计划立法，预计将在今年晚些时候开始针对该计划的立法审查。
亚省省长史密斯2月17日在卡尔加里附近的原住民苏提纳部落（Tsuut’ina）发表演讲时说，她很高兴联邦政府放弃了“公正过渡”一词，但对该计划中的许多细节感到失望。史密斯说：“我担心即使他们改变了措辞，意图也没有改变。”
之前一天，史密斯给总理特鲁多写了一封公开信。信中说她将与渥太华就某些与气候和能源相关的举措进行合作，但“不可协商”的底线是渥太华不得引入影响亚省石油天然气行业的新的联邦立法或政策。
史密斯在原住民苏提纳部落说：“我们引起了他们的注意，他们知道我们很生气。他们知道我们会反击他们。我们不会让这个（石油天然气）行业关闭，但他们还没有准备好在双方可接受的中间地带达成共识。”史密斯表示，该计划中遗漏任何有关液化天然气（LNG）的战略是“荒谬的”，“在省辖区采取单边联邦行动的模式必须立即停止。”史密斯表示她将在未来几周内就此事与联邦政府联系。
清洁能源智囊彭比纳研究所（Pembina Institute）董事会成员、卡尔加里大学教授萨拉·黑斯廷斯-西蒙（Sara Hastings-Simon）表示，联邦政府公布的这个计划是个“高级框架”，这意味着它没有包含太多的细节。但她表示亚省省长的抵制不能反映能源行业的现实。
黑斯廷斯-西蒙说：“我们处于一个正在经历能源转型的世界。是否能源转型并不是联邦层面或省级层面的选择。”她补充说，许多国家已表示有意减少化石燃料的使用。她不想淡化这种困难，这对人们和社区来说都是非常真实和非常具有挑战性的，但假装看不到，或者不承认它正在发生，只会使事情变得更糟。
加拿大环境保护基金组织（EDC）项目经理阿利诺·鲁若（Alienor Rougeot）表示，早就应该制定这个计划了，她表示虽然报告中有积极的基本要素，但如果没有将其纳入法律，就很难确切知道该计划会是什么样子。鲁若补充说，该报告在很大程度上依赖于相对较新的行业。“将加拿大的未来押注在碳捕获和化石氢等一些未经证实的技术上似乎为时过早，而且可能存在风险。”这是她最担忧之处。
碳捕获和化石氢行业的高管们一直在翘首期盼渥太华做出更强有力的承诺，类似于美国对该行业提供财政支持，以补贴碳捕获和储存设施的成本和运营。亚省政府宣称碳捕获和储存是从天然气中开发蓝色氢气的关键。
亚省商业委员会主席亚当·莱格（Adam Legge）表示，他将“谨慎地将该计划理解为一个机会”。他表示亚省将不会被排除在未来的经济之外，相信亚省可以充分利用其丰富的自然资源，同时实现降低碳排放。莱格说该计划中“可持续工作的定义范围很广，看起来它并不排除在碳捕获和储存或减排技术等领域的工作，这些工作分布在石油天然气部门或农业部门等行业。”在这些行业亚伯塔省有很大的优势。
莱格表示，要取得成功联邦政府必须与各省政府合作，制定出广泛的产业战略，并实行与美国类似的清洁能源技术激励措施。莱格说：“你必须为创造就业机会创造经济基础，而不是先尝试培养技能和培训人员，然后希望出现就业机会和行业。”
责任编辑：齐守善
