【大纪元11月6日讯】〔自由时报记者黄敦砚、王瑞德、罗添斌／台北报导〕“在您营业场所附近的警察有没有收红包？”“你认为有那些警察会收红包？”“最近一年，你或其他同业有没有向警察送红包？”“您送红包的管道，是自己送？透过同业？还是经由离职员警、义警或民防、警友会？”
大规模访查 测警察操守
这不是监督团体的问卷，而是警政署委托民间对八大行业的大规模访查，昨天已告一段落，共采样一千四百家业者，试图了解他们对警察风纪的看法，也间接考验各地警察分局的操守。
所谓的八大行业，是指视听歌唱业、理发业、三温暖业、舞厅业、舞场业、酒家业、酒吧业、特种咖啡茶室业等八种；案例显示，员警们特别容易在和这些行业接触时“风纪沦陷”。
结果不公布 仅内部参考
警方以往都是由各分局邀辖内业者座谈，业者当然不敢畅所欲言，警政署这次破天荒对八大行业做意见调查，整饬风纪之用意可见。但据透露，调查结果警政署倾向不公布，仅供内部参考。
另外，警政署还加强分局长层级的风纪管考，计划以“督察人员”品德操守的标准，列为分局长遴选的必要条件，并拉高相关条件门槛，把未因违反生活或品操风纪受到惩处的年限期间，由“最近五年”改为“最近十年”；未因工作或考核监督不周受记大过以上惩处或惩戒处分的期间，由“最近三年”改为“最近五年”。
遴选分局长 增列三门槛
警政署还特别增列条款，规定分局长人选资格上必须：一、未曾因案遭起诉、缓起诉处分、判决有罪或因案停职；二、无重大违法违纪未结案件。三、任警职期间，未曾列教育辅导或风纪评估对象。
警政署指出，之所以做如此的调整，主要是考量各县市警察局分局长不仅是重要警职人员，而且他们指挥领导人数仅次于县市警察局长、副局长，同时协助正、副局长执行各项警勤业务，这一层级警务人员所负的职责，绝非同层级职务人员所能比拟。
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