【大纪元10月24日报导】（中央社记者何旭如台北24日电）经建会准备提报行政院的长期照护保险规划报告，建议长照保费为健保保费的1/6至1/8，无论最后决定采哪种方案，受雇者分担保费的比例都不超过3成，其余由政府及雇主负担。
行政院经建会表示，国内人口快速高龄化，推估至民国117年时，65岁以上的老年人口将占总人口的22.5%，失能及失智人口恐由97年的39.6万人，成长至117年的81.1万人，且家庭照顾功能逐渐式微，随失能人口增加，照护成本将大幅成长。
根据卫生署、内政部及经建会跨部会初步规划，国内长期照护保险主要财源，除来自全民缴纳的保费，也将比照其他社会保险制度，透过税收筹措财源，属于保险及税收的混合制。
根据跨部会初步规划，长照保险将“全民纳保”，即保险对象与全民健保一致，涵盖全台2329万人，包括44.9万名失能者，约占总人口的1.9%。
长期照护保险将使社会福利更加健全，但各界最关心的还有保费多寡，尤其是必须分担部分支出的企业雇主。
据了解，经建会将向行政院提出三大保费计算方案，但无论哪一种，有固定雇主的受雇者需负担的比例，将不超过 3成，也就是与现行健保的负担比例一致。
目前健保制度下，以有固定雇主的受雇者、公教人员等为例，健保费分担比例分别为政府1成、雇主6成、受雇者3成。
经建会的规划报告中，长照保费为目前健保保费的1/6至1/8之间，保费计算若比照健保以个人薪资为基础，分担比例有3种方案。
方案一为比照现行健保分担比例，以受雇者为例，雇主分担6成、政府1成、受雇者3成。方案二降低雇主分担比重至3成，受雇者也是3成。方案三则“一视同仁”，不特别针对农渔民及荣眷提供较高补助，政府对所有人的补助比例都是4成，雇主负担比例降低至3成，受雇者负担比例也是3成。
经建会表示，若以总保费新台币100元为例，比照健保的方案一，政府需负担33元，方案二（降低雇主比重）政府负担最重，为49元。
经建会表示，长照保险费率到底采哪一方案？近期将由长期照护保险推动委员会开会讨论决定，费率除以薪资计算外，也将提出另一个计算基础，以家庭总所得方式计算费率。
