【大紀元2010年12月17日訊】今年，作為中國唯一一家獨立的印刷類本科高校、北京印刷學院相關專業的畢業生備受造幣企業青睞。該校教師披露，3月以來，中國印鈔造幣總公司、鈔券設計公司和國內五大造幣廠等啟動了近五年來規模最大、最集中的招聘計劃，用人需求量超過100人。僅成都印鈔公司招聘增幅約60%。業內人士認為，對外擴招與貨幣增發有一定關係。
據成都商報16日報導，「往年這些企業招聘計劃很零散，每年就一兩家，今年前後來了五家。」北京印刷學院招生就業處趙老師說：「像今年這種規模較大、招聘較為集中的情況很罕見。在我負責招生就業工作的五年來，造幣企業這種較大規模的招聘還是頭一回。」
趙老師表示，今年3月以來，在全國的8家造幣廠中已有5家造幣廠先後進入學校招聘，其中成都造幣廠、南昌造幣廠和石家莊造幣廠在今年年初就搶先啟動了招聘計劃，用人需求均為10人～20人。
以例如南京造幣廠的招聘計劃：印刷機械設計博士1人，印刷機械類、中文、法律專業碩士10人，機械類、計算機、電化學等專業本科20人。就連平時通常只光顧部屬重點高校的中國印鈔造幣總公司和鈔券設計公司，今年也面向其他高校招聘設計專業畢業生。
成都印鈔公司增幅約60%
而今年以前，趙老師表示，各大造幣企業對校園招聘並不積極，用工需求也比較零散。「這些企業很難進，不僅很多年才招一次人，人數也極其有限，一般也就幾個名額。」因此，像今年這種規模較大、招聘較為集中、積極的情況更是罕見。
成都印鈔有限公司人力資源部李部長表示：「我們今年3月份進行了一輪全國招聘，而2011年的計劃還沒最終落實。」由於2011年的招聘計劃還在制定中，目前還無法落實具體的招聘人數，「別的印鈔公司都已搶先下手2011年畢業生了，我們這次稍微遲了一點。」
「招聘力度確實比較大。」李說，從今年初開始，各印鈔造幣企業開始面向全國廣泛招兵買馬，「相比前五六年來說，今年的招聘規模算是力度最大的一年，僅成都公司，我們對外招聘人數的增幅約60%。」
對外擴招與貨幣增發有一定關係
一些高校招生就業處人士推測，印鈔造幣企業之所以會擴大招聘計劃，或許與貨幣增發量擴大後，企業產能擴大、生產壓力增加有關。
李認為，貨幣增發與對外擴招「有一定的關係」。業內人士透露，業務量增加也是一个原因。目前各印鈔公司除了生產法定貨幣外，還承擔著銀行卡、印鈔造幣專用機械和銀行機具、高純度金銀精煉、增值稅專用發票、有價證券、銀行專用票據、高級防偽證書等相關業務領域的生產製造，經營規模擴大、使得他們需要更多專業人才的加盟。
