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【大紀元2014年02月21日訊】（大紀元記者衛真紐約編譯報導） 這個星期早些時候﹐紐約市教師工會（UFT）的負責人第一次明確表示，他正在為近十萬會員推動市府補發工資。
「我們認為，我們應該要加薪，我們已經很長時間沒有加薪了。」教師聯合會主席邁克爾．馬爾格魯（Michael Mulgrew）接受WNYC採訪時說，「這是我們的一個非常大的問題。」
但是他拒絕說明要求的具體數額，而有人估計，紐約市教師工會會員的補發工資要超過32億元。
「我們認為我們可以在談判桌上解決它。」馬爾格魯說。
最近白思豪的助手稱，市府上週與執法工會（Law Enforcement Employees Benevolent Association）達成的協議，包括補發加薪工資平均5萬元，不會影響與其它無合同工作的工會的談判。
《紐約每日新聞》報導說，這項協議解決的是一個特殊的情況。200名環保局員工，已經九年沒有簽約，這項新的協議僅僅有效到2007年。其他市府員工的合同2008年開始到期。
雖然白思豪不保證其他市府員工能夠得到同樣慷慨的補發薪金，但是勞工專家說，快速達成協議可能是新市長的風格。
「有一件事很清楚：真正的集體談判正在進行。」紐約市立大學勞工研究講師埃德．奧特（Ed Ott）說，這在前市長彭博當政的時候是沒有過的，彭博與市府工會的關係很緊張。
「白思豪團隊推動的指導原則，就是尊重勞動者和保護納稅人。」市長發言人馬蒂．亞當斯（Marti Adams）這樣說道。
（責任編輯：艾瑞克）
