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【大紀元4月3日報導】（中央社記者李錫璋台中市三日電）台中區就業服務中心推出的「3P幸福來了」系列徵才方案，大幅提高雇主的滿意度，就服中心再接再厲，規劃「求才7-UP」專案，目標是提升雇主滿意度到百分之百。
中區就服中心說：『一般人只知道到就服中心找工作，但廠商願意提供工作職缺及辦理登記求才，才是媒合工作的關鍵，求職者也才有就業的機會。』
就服中心針對這項關鍵核心，去年特別推出「3P幸福來了」系列徵才方案，辦理專業、超值與完美的徵才活動。這項方案獲得廠商的熱烈響應，廠商到就服機構辦理徵才的家數成長了三倍。
在雇主的滿意度方面，中區就服委託調查顯示，去年雇主對於就服機構的滿意度高達百分之九十四，比民國九十二年的百分之五十五提高甚多。
受到雇主滿意度提升的激勵，中區就服中心今年又規劃推出「求才7-UP」專案，期望把雇主滿意度推升到百分之百。
就服中心指出，「求才7-UP」專案內容包括推出十場次大型廠商聯合徵才活動、建立廠商資料庫、舉辦人力資源論壇、召開中台灣人力資源研討會、為廠商量身試辦人才招募專案、開發專業人力資訊平台及編印求才百寶箱等七大項服務。
