【大紀元7月14日報導】（中央社華盛頓十四日法新電）據一項研究報告指出，從工業化國家外包至低工資國家的服務業工作機會，預料在二零零八年之前會攀升至四百一十萬個。
但報告的執筆者認為，外包趨勢對富裕國家勞工造成的影響不大，因為它對勞動力的影響只佔相當少的百分比。
麥肯錫全球研究所在華盛頓的一項論壇上發表這項報告說：「已開發經濟體的勞動市場正在經歷並且會持續經歷這種工作外移的趨勢，這是一種緩慢、革命性的改變。」
不過，報告仍強調，許多工作機會｜尤其是工程和電腦等行業｜將無可避免的從美國、歐洲等地，轉移至印度、中國和菲律賓等國家。
麥肯錫的研究人員，報告的主要執筆者費瑞說：「這些都是很長遠的變化，將會大幅改變全球的勞動市場，但還不致在短期內發生。」
麥肯錫估計，到二零零三年年底為止，約有一百五十萬個服務業工作機會從富裕國家外包至開發中國家。
