【大紀元7月12日訊】（大紀元記者秦飛編譯報導）根據一項最新的就業市場報告﹐今年六月美國公司宣佈裁員的人數達到67,176人，比五月的53,716人上升了25%，可能是經濟趨緩的顯著跡象。這是今年上半年六個月中裁員人數首次上升。
挑戰者全球人力資源顧問公司(Challenger, Gray & Christmas) 七月六日發佈的報告指出，儘管六月份的裁員增加，但仍比去年六月下降39%。去年六月裁員人數高達110,996人。
2006年上半年美國企業宣佈的裁員總數為436,458人﹐比去年下降了19%。
今年第二季裁員人數僅為180,580人，是自2000年第三季以來裁員人數最低紀錄。第二季度的裁員人數比第一季度下降29%，比2005年第二季度下降28%。
汽車工業繼續成為裁員最多的行業，六月達到12,159人。今年已裁員69,334人，比排名第二的政府與非營利組織高出43%，第二位的裁員人數達到了48,527人。
今年企業併購仍為裁員的主要原因，但六月裁員的原因主要是企業以關閉工廠、辦公樓及企業來削減成本，這佔據了六月67,176名裁員人數中的58%（39,078人）。
挑戰者公司的總裁 約翰．柴林哲(John Challenger) 表示﹐「許多經濟學家認為今年下半年經濟將趨緩，因為隨著通貨膨脹，消費者的支出在減少。油價上漲不光使消費者負擔加重，而且公司的支出也在飛速上漲，不僅因為能源價格上調，也因為原材料和人工的高漲」。
「在這個競爭激烈的全球化經濟中﹐很多公司無法轉嫁高漲的成本，他們除了削減成本外沒有其它辦法。減少人工﹑關閉工廠或與對手併購以減少競爭。」
「失業率仍保持相對較低，這意味著找到一位優秀的工人越來越難。雇主可能會保留已有員工並增加臨時工直到經濟和通貨膨脹相對穩定。」
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