(大纪元记者邓斌新泽西编译报导)由于州政府财政预算的减少和经济的衰退，新州多个地区为了不超过房地产税2%的增长上限，在过去一年中不断裁减警察和其他政府雇 员。
新州地税之高在全美国一直首屈一指。从2010年到2011年，平均地税的增长大约是2.2%，而前一年的增长则是4.1%。据规定，地方政府可投票决定是否要遵循2%的地税增长上限。一些地区为了维持警力和公共服务设施，仍然不得不大幅度提高地税。
地税的增长上限使得地方政府不断减少公共服务设施。比如在纽瓦克，162名警察被裁员，如果交通事故没有造成人员受伤的话，可能警察就无暇来过问了。在帕特森（Paterson）的一些辖区中，警察的人数减少了一半；坎姆登（Camden）裁员167；春顿市（Trenton）裁员105。不少人对于警察裁员表示忧虑，担心会导致犯罪率升高。2009年，新州大约有2万6千名警察。但在过去两年里，大约4千名被裁员。提前退休的警察人数也明显增长。过去每个月大约是50到60名，但九月份却达到了166名。
州长克里斯蒂在2009年竞选时将精简政府部门作为其目标之一。为了减少地税的增长，他限制了警察的奖金，并对退休和医疗保险制度进行了改革。警察协会的负责人威纳（Anthony Wieners）认为过去几十年里的努力，比如让警察深入社区、增加彼此间信任等，这些成果都在渐渐削弱。受裁员影响的不只是警察，还有学校、地方、郡政府，和州政府的其他工作人员，比如图书馆工作人员、护理中心等。◇
