【大纪元6月24日报导】(中央社记者吴静君台北24日电)1111人力银行调查，企业第3季征才意愿虽比第2季增加，但是以找基层人力为主，愿意给的薪资却比第2季下滑，平均起薪是新台币3万137元，比起第2季的3万2346元，减少了6.83%。
1111人力银行今天公布“2013企业第三季征才意愿”调查，自6月5日到6月19日针对480家企业进行立意抽样调查。
根据调查结果，有7成企业今年第3季有征才计划，较第2季6成8略增。
进一步分析，企业给薪的情况第3季平均起薪是3万137元，比起第2季的3万2346元，减少了6.83%。
1111人力银行公关总监李大华分析，看好暑期内需消费热潮，厂商开始陆续填补人力或增补新血，以储备下半年战力，因此今年第3季厂商征才意愿，仍较第2季小幅上扬。
从起薪上来看却是下滑，李大华说，第2季所释出的职缺主要针对“年后转职潮”，所需要的是中高阶人力，但第3季填补的人力多以新鲜人或基层职务为主，才会造成起薪下滑的状况。
