【大纪元2018年05月15日讯】（大纪元记者李怡欣高雄报导）近日中华电信推出“499吃到饱”限期方案，引发民众抢办风潮，导致门市店员加班因应，为了解相关劳工工作状况，高雄市政府劳工局两度劳检，发现中华电信使各门市劳工超时工作之情形未见改善，皆有使置劳工于过劳之风险，影响劳工身心健康影响甚钜，依法裁罚100万元；此外，由宏华国际承揽的中华电信业务也有劳工超时未改善情形，也被罚100万。
高市劳工局分别于11日上午、14日下午及夜间，派员至中华电信“五甲、林森、三多、至圣及武庆服务中心”进行劳动检查，并取得5月迄今中华电信各门市的劳工出勤资料。第一次抽查发现，中华电信五甲及林森服务中心，各有2位劳工被检出5月10日连续上班超过12小时，已明显违法；接着14日再度派员到至圣及武庆服务中心进行劳检，发现劳工正常工时连同延长工时超过12小时之情形未改善，依法裁罚100万元。
另外，劳工局就目前所取得之事证，发现由宏华国际承揽的中华电信三多服务中心于限期方案期间，亦有多日使劳工正常工时连同延长工时超过12小时，甚至5月11日有4位劳工上午10时30出勤、1位于下午1时出勤，惟该5位劳工迟至翌日凌晨4点才下班；另外在至圣、武庆服务的宏华国际劳工，亦都有1日工作超过12小时之情形，严重损及劳工健康，亦将裁罚100万元。◇
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