【大纪元2020年08月30日讯】（大纪元记者林达美国纽约综合报导）对许多大学生来说，中共病毒大瘟疫期间下一年的前景是：虚拟课程、限制行动、没有聚会——是一个沉重的打击。所以，一些硅谷初创公司，渴望年轻人才，将此看做一个机遇。数月来，针对这些年轻人，硅谷几家公司提出了一个替代学校的方案：远端实习。
根据创业加速器Y组合器公司（Y Combinator）做的一份名单，数十家硅谷初创公司正在寻找秋季实习生。本月，创业公司Neo为120名学生和一系列初创公司举办了一个虚拟招聘会，希望能在即将到来的学年里为实习生和公司相匹配。风险公司“反资本”提出，如果五个由学生组成的企业家团队从学校请假一年来创立一家公司，他们将投资10万美元。
这种安排让实习生既挣了钱又学到了东西，还省下了远程大学昂贵的学费。也就是说，愿意在招聘年轻人才上面赌赌运气的公司又多了个渠道。Neo总裁阿里‧帕托维（Ali Partovi）表示，公司对120名参加计划的学生做了调查，发现46%的学生愿意请假一学期来做尝试，21%愿请假1学年。
Scale AI Inc.联合创始人兼总裁亚历山大‧王（Alexandr Wang）表示：“目前有可能发生重大转变。如果找到合适的人，将雇用多达10名员工。”王说，自己和许多学生谈过，疫情期间上学缺乏吸引力。
公司对空档学年招聘有多种办法，食品配送服务邮差公司（Postmates Inc）说，正在考虑延长暑期实习生在机器人交付团队的任期，以接受那些请假的学生。Lumos是一家六人网路安全初创公司，将为四个全职“研究员”提供约8万美元年薪，以从事不同的课题。
与此同时，随着校内选择失去吸引力，学生们正试图理解一系列令人眼花缭乱的选项。“没有人知道怎么办，”斯坦福大学正在学习的四年级学生伊万尼‧拉迪亚-迪克西特。（Evani Radiya-Dixit）说，他在考虑请一年假，最近在字母公司研究与开发实验室实习。
斯坦福大学上周突然宣布将结束秋季学生大部分校内住宿。大二生、计算机科学专业学生维克多‧卡德纳斯（Victor Cardenas）表示：“我听说斯坦福就像一座监狱。你只能待在自己的宿舍，不能到访别的宿舍，吃饭时，间距需要6英尺。”
中共病毒在校园搅起的混乱令初创公司大赚其钱。王说，大公司往往不想承担让学生延长实习期限的法律麻烦，他本人23岁，大学毕业后就一直从事科技工作。“很多学生都在考虑这件事，希望公司愿意为这些学生冒点法律风险，”王说。“如果你一年后雇用他们，那你现在也可以雇用他们哦。”
经理们说，愿意冒险的初创公司可能会收获明星学生，否则这些明星在夏季实习结束后将归属于巨头公司如脸书、苹果之类。通常情况下，小公司对人才不具号召力，人才难请，但现在情况倒过来了，现在是人才找你。
最终的回报不仅仅是学生的劳动。“在招聘时，你总要眼光长远，一个有实力的实习生，往往产生符合效应，他的潜力是无穷的。”
学生们正在进行评估权衡，算一算瘟疫期间学费花的是不是值得。
比利亚雷亚尔（Levi Villarreal）此前曾在AdobeInc.和谷歌实习，并期待今夏将在纽约市实习。现在正相反，他在奥斯丁的一间公寓做远端工作。他认为，中断的学年或许会导致一些有趣的东西，尽管他宁愿一切照常。他说：“在离开之前，我真想在大学里过一个正常年。这是我的希望。”◇
责任编辑：朱涵儒
