【大纪元9月1日讯】(美国之音记者若思报导) 一项调查显示，去年工作机会输出最多的美国公司的最高行政主管的收入增加得最快。同时，政治捐款比较多的公司的最高行政主管的薪酬也比一般公司高得多。
*输出工作最多公司主管收入最高*
根据非盈利机构政策研究所和公平经济联合会所做的调查，五十家把最多的服务业工作输出到海外的美国公司的最高行政主管去年的薪酬平均上升了百分之四十六，而美国最大的三百六十五家公司的最高行政主管去年的收入平均只增加了百分之九。
这项调查显示，输出工作机会最多的公司的最高行政主管去年的平均收入为一千零四十万美元，比其他美国大公司最高行政主管平均的八百一十万美元的收入高出百分之二十八。
输出工作最多的公司一般是银行和高科技公司，像花旗银行、美洲银行和摩根斯坦利公司以及甲骨文公司和康尼赞科技服务公司等。这些银行和高科技公司往往在海外设有顾客电话服务中心和开发新产品的研究中心。
*公司主管收入增长高于一般民众*
分析人士指出，即使百分之九的增幅也大大高于美国普通民众收入的上升幅度。根据美国商务部公布的数字，去年美国的人均收入只上升了百分之三点二。同时，最高行政主管与一般工人的收入差别去年也进一步扩大，从二百八十二比一上升到三百零一比一。1982年，这个比例是四十二比一。
然而，这项调查并没有显示输出工作机会与最高行政主管的收入有什么因果关系，因为一些输出工作机会多的公司往往也是营运状况比较好的大公司，它们的负责人可能仅仅由于行使股票选择权而获利颇丰。
*政治捐款公司最多公司主管收入最高*
另外，调查也显示，拿出大笔政治捐款的公司往往也付给它们的最高行政主管很高的薪酬。参与主办民主党和共和党全国代表大会的六十九家公司的最高行政主管去年的收入上升了百分之五十二。同时，三十八名为布什或克里阵营筹款十万美元以上的最高行政主管去年的平均收入为一千五百二十万美元，比一般大公司的同行高出百分之八十八。然而，对于政治捐款是否提高了公司的利润和最高行政主管的收入，这项研究并没有做出肯定的回答。
工作输出问题在美国是一个极为敏感的问题。据估计，在2015年以前，美国将有三百多万个工作机会被转移到海外，其中包括很多白领工作和高科技工作。
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