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师资培育
【大纪元12月3日报导】（中央社记者黄国芳嘉义市3日电）教育部今天在嘉义大学举行“97年师资培育大学主管联席会议”，教育部长郑瑞城表示，教师培育考试制度的改善、及过去师资体系培育和进用等问题，希望半年内提出解决方案。
郑瑞城强调，师资培育工作非常重要，教师是教育成败的关键，所谓“良师兴国”；实习工作是师资培育的一环，实习工作做好，师资培育体系就能串连，而实习工作成功的因素在大学指导教授、实习学校指导老师及学生三者，三方面配合好，实习就成功。
郑瑞城指出，最近他不断思考教师培育考试制度的改善，以及过去师资体系培育、进用和退休等问题，希望能在半年内提出解决方案。另外，教育部尚在规划扩大公费制度，让优秀学生进入师资体系；有关教师在职进修、终身学习及校园文化，教育部也将提方案，及早评估与因应。
此外，台北教育大学副教授黄永和及台中教育大学副教授张淑芳分别获得“师资培育典范奖”及“实习绩优奖”，为实习指导教授典范。
今天联席会议参加人员包含郑瑞城、中教司长苏德祥、彰师大校长张惠博、屏东教育大学副校长黄冬富、嘉义大学校长李明仁，及其他师资培育大学教务长、师资培育中心主管等约150人与会。会中就师资培育工作重点与重要法令、研析实习辅导教师认证及专业发展学校制度、师资培育供需分析等主题讨论。
明天上午将进行专题报告及讨论，两场专题报告分别由中教司长苏德祥报告“师资培育供需分析”及国立清华大学教授陈舜芬带领的师资培育法修法小组报告；专题讨论则就“少子化趋势的师资培育，及大学因应策略暨转型机制”进行讨论。
