生涯規劃:前一家公司如何?

曾渙釗

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一位面談主管問一位應徵者:「你前一家公司如何?」應徵者說:「我前一家公司的管理有問題,同事們都勾心鬥角,不會互相幫忙,只會扯後腿,而老闆領導能力不好,只會整天開會罵人。所以我才會選擇離職,希望能找到一家更好的公司。」

說完之後,他問面試主管:「貴公司的情況如何?」面試主管說:「情況和你剛才說的差不多,可能還更嚴重些。」

面試主管問另一位應徵者:「你前一家公司如何?」應徵者說:「我前一家公司管理很上軌道,同事們相處感情都很好,互相支援,不分彼此,而老板的管理都能帶人帶心,我因為個人因素離開這家公司,實在有些不捨。」

接著問:「貴公司的情況如何?」面試主管:「情況和你剛才說的差不多,可能還更好一些。」

二位應徵者哪一位會被錄用?當然是後者。你怎麼看這世界,這世界就怎麼看你。@◇
摘編自 《科技獵人部落格http://blog.udn.com/anserjob》科技獵人 提供

(http://www.dajiyuan.com)

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