【大纪元2011年03月10日讯】(大纪元记者吴雅儒旧金山报导)退休金改革在旧金山已经成了热门话题。9日就有好几个关于退休金改革的活动。企业赞助的公共政策组织“湾区委员会”(Bay Area Council)于9日上午在旧金山市区的办公大楼举行了一个关于的研讨会。邀请了专家、学者、政府官员和企业领导对退休金改革畅谈了各自的看法。
旧金山市的市公辩官贺大器（Jeff Adachi）在研讨会上表示巨额的退休金开支已经造成了沉重的财政负担。每年州市县都要投入大量的资金支撑退休金基金。旧金山市政府，每年需要花费10 亿美元的退休金，占全部税收的七分之一。5年后，这项开支还将翻倍。这样下去就使旧金山市面临破产。而现在又同时在削减各项公共服务和教育，削减教育来维持退休金是不合适的。他建议在职人员就开始支付部分资金，以保证退休金基金能维持下去。
长滩市市长福斯特(Bob Foster)也在研讨会上说，他的市政府发工资时，退休金占了28%。他说他们不堪如此重负。
贺大器随后同湾区的市政官员见了面，与他们分享了就如何遏制暴涨的退休金的看法。 这些官员分别来自门罗帕克、普莱森顿，奥克兰和瓦列霍等市，并自称他们是“加州财政改革（California United for Fiscal Reform）联合会”。
去年11月，贺大器起草了一份关于退休金改革的方案，称之为“提议B”。但那个方案未通过表决。近日安达同瓦列霍市和市参事戈麦斯（Stephanie Gomes）合作，将再次制定一项退休金改革方案。
贺大器说他的第二次尝试——“提议B之子”几乎准备就绪，并有可能包括八万五千美元的退休金上限，根据员工的薪金而制定不同的退休金缴费率，以及提高退休年龄。
他说，“我们相信，这个“提议B之子”要能解决实际问题，使旧金山市回到正轨。” 他目前正在收集签名以支持他的新提议。
