【大紀元2011年06月08日訊】（大紀元記者馮德成編譯報導）CNN新聞網報導，美國州級和地方政府的現金十分短缺，在新的財政年度於7月1日開始時，這些政府將被迫進行破紀錄的裁員狂潮。過去近三年來，地方政府已經裁減了逾50萬公務員。
預計州和地方政府在第三季將裁減高達11萬員工。據環球視野（IHS Global Insight）經濟顧問公司指出，這是地方政府裁員首次超過十萬。
環球視野美國首席經濟學家達科說：「我們在一個向下降的路途，情況不樂觀。一年來州級和地方政府的就業一直在拖累經濟。在過去三個月來，平均每個月要裁23,000名員工。同時，私營公司平均每月創造了18萬個就業機會。
美國勞工部上週五報告，因為州級和地方政府的裁員，今年五月政府整體就業數字萎縮了2.9萬，而企業僅創造了83,000個就業機會。總而言之，自2008年8月以來，州級和地方政府已經減少了51萬個職位。
雖然稅收已開始上升，州的預算赤字依然高達數十億美元。原本可以用來減少裁員的聯邦刺激資金將於6月30日用完。
因此在未來的年度預算，州級政府計劃削減教育經費、社會服務、地方政府補助，及減低薪金的開銷。
地方政府的情況比州政府更糟糕。他們不僅失去州的援助，而且他們還受到抵押貸款危機帶來的後果。房地產稅是地方政府的主要稅收來源，現在正開始下降。
陷入了財政的約束，地方政府不得不減少人員開支，因為人事支出是地方財政最昂貴的一部分。在他們的預算裡，已經削減了許多服務民眾的計劃。
「全國城市聯盟」（NLC）計劃財政和經濟發展主管麥克法蘭說：「我們在冰山的一角，在這一點上，沒有很多選擇。」
今年夏天，教師和學校工作人員將首當其衝的被裁。在全國各地可能會有幾十萬人被解僱。這些裁員將反映在七月和九月的全國就業數據上。
一般而言，州級和地方政府需要較長時間才能擺脫衰退。但通常在這時，企業會大量招聘。這一次，私人企業的招聘行動疲軟，使政府削減的影響顯得更痛苦。
經濟學家說，看來至少需要一年，州級和地方政府的就業市場才能復甦。在此之前，他們都在觀望應該縮減多少。
