亞省10月就業數據出爐 喜憂參半

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【大紀元2015年11月15日訊】(大紀元記者黃鐘樂報導)加拿大統計局公佈10月份就業數據,亞省全職崗位流失11,600個,兼職崗位新增800個,失業率從上個月的6.5%微升至6.6%。分析指,愛城的工作種類多樣化,近半年可見經濟緩慢回升的跡象;卡城失業率則出現了近九個月以來的首次下降,但能源業裁員潮仍不見終止。

同比去年,亞省就業人數增加了13,400人,主要受到35,500個兼職崗位上升的拉動,而全職工作自去年10月份起,在亞省減少了22,100個。同期,全省新增了7萬名求職者,受此影響,失業率上升了2.2個百分點。

自去年10月起,與石油業相關的專業、科研、技術崗位數減幅超過1萬個,包括油氣領域的製造業共減少了11,400名員工。經濟研究機構Capital Economics 的經濟學家馬岱尼(David Madani)表示:「隨著石油業投資計畫的縮減,亞省未來很可能繼續看到更多的工作流失。」

省就業廳發言人夏普(Pam Sharpe)表示,上個月全省收到了10個企業的解聘通知,涉及1,328名職工。今年至10月份,已累計有超過100個解聘通知,包括15,800名亞省僱員,其中76%來自能源領域。而在2013年和2014年兩年間,總計有62份通知,涉及11,694人。

ATB金融公司首席經濟學家赫希(Todd Hirsch)分析,亞省就業市場出現「令人不悅的惡化——石油業看似不可避免地裁員」。他表示,10月份能源領域再減4,500人,使12個月間累計辭退人數達21,000人。

卡城失業率九個月首降

卡爾加里失業率從9月份的6.8%減至6.7%,這是近九個月以來就業率首次出現下降。在全國六個主要城市中,卡城失業率排名第三高,蒙特利爾以8.7%高居首位,最低為溫哥華,5.9%。

卡城經濟發展局勞力部門經理薩瑟蘭(Jeanette Sutherland)表示,一些公司使用「特別的策略」保留員工,例如減薪、停薪休假、減少工時和暫時離職。她稱:「公司在努力尋求減少開支、提高生產力和效率之後,裁員實際上是最後一招。」

她表示,仍有一些領域呈現就業增長,如金融、保險、房地產行業共增長了1,600個崗位。

愛城經濟穩健復甦

埃德蒙頓首席經濟學家愛羅斯(John Rose)表示,在新增就業方面,愛城的表現令人滿意,他說:「上個月出現超過6,700個新工作,帶給我們連續第六個月的就業增長。」埃德蒙頓的失業率低於全省水平,為6.0%。

羅斯認為,愛城的經濟已經復甦,儘管增速緩慢,但步伐穩健。「我們看到的是,愛城在基礎建設、教育、公共管理和醫療領域持續投入,這些是推動我們經濟前進的動力。」

他認為,愛城工作種類的多樣化是保證城市經濟健康的重要因素,引進醫療、高等教育和工程服務等舉措是很好的例子。他希望,省政府能繼續致力於發展工作多樣性,保證就業市場的繁榮。

責任編輯:林採楓

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