【大紀元2022年09月17日訊】詳情如下：
市選不足六週 14位市長候選人簡介
本市8月失業率再降 安省全國失業率升
本市居民悼念英女王
本市兩醫院斷網修復
【大紀元綜合報導】距離10月24日渥太華市政選舉已不足6週。9月9日，市府允許在公共和私人土地上放置參選人的標牌，市選開始漸入高潮。前一日，安省「強大市長」權力法案通過，渥太華和多倫多的市長被賦予了遠大於現在的權力。
本報將從本期開始，計劃分6期介紹市選情況，幫助讀者了解並選出合意的候選人。本週介紹14位市長候選人的情況，接下來的5週，會陸續介紹24個選區市議員候選人的情況，以及市長候選人對最受選民關注的一些問題的解決方案。以下市長候選人以姓氏字母順序排序。
Brandon Bay
軟件開發員，曾在渥太華5個選區居住過，喜愛戶外運動。Bay從小對公民參與抱有很大熱情，目前參加渥太華和Renfrew縣癡呆症協會的工作，幫助病人儘可能長地在家護理。他認為目前渥太華面臨著住房、警務、公共交通等系列危機，需要一個高效、果斷和負責的領導人，該人願意協同工作並採取大膽行動，為每位居民打造光明的未來。競選口號：「共同工作」。
Zed Chebib
8月10日註冊參選，尚未推出個人競選網站。
Bob Chiarelli
前渥太華市長、Ottawa West-Nepean選區前省議員，歷任省基礎設施和交通廳廳長、省能源廳廳長、省市政事務和住房廳廳長。擁有美國紐約州Clarkson大學工商管理學士和渥太華大學法學學士學位。
Chiarelli的競選口號是「推動渥太華前進」，政策是貫徹領導力，與議員和特殊利益集團合作，讓稅金發揮價值。他的優先事項包括：生活質量；可負擔住房；交通運輸；法律和秩序；環境；財政與債務；衛生保健。如果當選，他將凍結上任後第一年的地稅，不增加明年的市政支出，取消不必要的大型項目建設，將錢用於修補現有的道路和增加住房建設。
Bernard Couchman
商人，第三次競選市長，目前在渥太華大學攻讀法律學位。Couchman希望將渥太華建設成「世界上第一個終結污名化的無偏見城市，為原住民和團結發聲」。他支持中小型企業的發展；為不同的社區提供符合其文化特點的健康服務；建立一個堅實的全民住房計畫等。競選口號：「關於你和我」。
Celine Debassige
原住民活動家和詩人，在她的TikTok網頁中，希望能歸還原來屬於原住民的土地。
Gregory Guevara
記者，經常在YouTube上發布視頻。若當選，他要圍繞渥太華地界建牆，將其與加拿大其它部分隔開。他堅稱自己參選並非玩笑之舉。
Nour Kadri
渥太華大學教授，工商管理碩士及數字轉型和創新等課程的研究生導師；Skyline Health Systems公司的總裁和首席執行官；共同創立了SUKAD公司，並任顧問。Kadri的研究領域包括人工智慧、數據挖掘、基礎和社區衛生保健、戰略管理、智能城市，以及物聯網（和人）等。他擁有關於政府、私營和學術部門的淵博專業知識，善於聯合不同的社區，具有創新和解決實際問題的才能。
Kadri認為，渥太華作為一個包容性的宜居城市，基本願景應是普遍獲得可負擔住房、高品質的衛生和個人服務、有效的警務工作，以及對反種族主義和原住民和解的堅定承諾。一個創新的渥太華，將能夠利用強大的工程、科學和社區管理來提供高科技工作和可持續的基礎設施及服務。他相信「開放和以公民為中心」是治世的良方，具體內容包括負責任的財政、提供服務、可達性（accessibility），以及公平對待服務不足的社區。
Graham MacDonald
商人，渥太華殯葬服務公司的創始人和前首席執行官，與政府機構合作處理殯葬事務和相關服務十多年。優先事項包括：精神健康；警務和公共安全；輕鐵；成癮/藥物過量；無家可歸者；道路安全等。
MacDonald認為敦促市議會任命一名精神健康官員是非常重要的。該人將監督本市所有年齡組的心理健康服務，協助處理成癮問題，還將是促進常規警察服務和心理健康專業服務相結合的不可或缺部分。
Mike Maguire
獨立管理顧問和前公務員，第三次競選市長，自稱為財政保守派。Maguire提出了6支柱平臺，涉及選舉、廢物回收、1%稅收漲幅、公共交通、警察服務、監管等方面。他支持審查和簡化現有的房屋規劃以加快新房建設，提出使用已有的鐵路提供通勤服務，恢復部分取消的OC Transpo線路。競選口號：「負責、誠信和領導力」。
Catherine McKenney
兩屆Somerset選區的市議員，主張健康、綠色和可持續的城市變化。McKenney致力於推動住房建設，以建立更強大社區並減少無家可歸者；支持引入電動巴士，改善公共交通，使步行和騎自行車更安全；改善市府的問責制、透明度和民主性。
McKenney了解市府工作方式，知道如何與省府和聯邦政府合作，以獲得所需的資助。其優先事項包括：利用清潔、可持續能源應對氣候變化；人人有所居，建設強大、健康和繁榮的鄰裡；方便、安全和可靠的城市交通；塑造值得信任的市府；支持小企業、藝術和休閒產業，豐富城市生活。競選口號：「讓我們建設一個適合我們所有人的城市」。
McKenney與家人曾住在卡納塔，現居住在West Centretown。是一名熱心的志願者，常年騎自行車、步行和乘坐輕鐵上下班。
Ade Olumide
民主權利捍衛者，曾在歐洲、北美洲、大洋洲等地為聯合國工作。擁有尼日利亞Lagos大學機械工程學士學位和英格蘭Warwick大學工商管理碩士學位，還曾在多倫多Humber學院學習供應鏈管理，在多倫多大學學習互聯網商業技術。
Olumide在公共政策團體、社區協會和本地教會義務服務超過25年。作為市級納稅人維權小組的前主席，他在省際貿易方面表現出卓越的領導力，起草了一個關於可負擔水電的動議，並說服安省37個市級政府通過了該動議。Olumide是渥太華納稅人倡導小組（Ottawa Taxpayer Advocacy Group）的創始人，該組織「不收新錢」的提議被市長沃森所採納。競選口號：「能力和道德」。
Olumide的家庭價值觀包括：不浪費不貪婪、強烈的職業道德、公平、績效、預算、幫助但不施捨、保護弱者、勇於提出異議且不怕被人反對。
Param Singh
具有19年警齡的現任警官，精通英語、法語和旁遮普語。Singh的競選口號是「對更美好未來的願景」。他認為渥太華最大的優勢之一是它的多樣性，致力於確保首都繼續成為一個包容性的城市。其它優先事項包括：確保基礎建設和緊急服務（急救服務和警察服務）；建造經濟適用房；疫後經濟復甦；安全和可負擔的公共交通系統。
Jacob Solomon
在渥太華大學就讀政治科學專業，8月19日註冊參選。
Mark Sutcliffe
獲獎記者、企業家和社區活動家，共同創辦了《渥太華商業雜誌》和其它小企業。CFRA和CityNews的廣播記者，《渥太華公民報》執行編輯和專欄作家。通過與加拿大TEC Canada公司的合作，成為渥太華一些主要商業和社區領導人的教練、導師和顧問。
Sutcliffe積極參與社區志願活動和籌款。他曾擔任聯合之路的主席，以及渥太華貿易局、OrKidstra、大加拿大劇院公司、渥太華社區住房基金會和Run Ottawa的董事會主席。他還曾在阿岡昆學院、投資渥太華、Kind Ottawa和渥太華王家醫院基金會的董事會任職。因其對城市建設的貢獻，2016年他獲得渥太華勛章，並被評為聯合之路年度大使。
Sutcliffe致力於城市團結，主張共同打造一個安全、可靠和可負擔的渥太華。優先事項包括：為警察、消防和急救服務提供資金，對犯罪採取強硬措施；恢復對公共交通的信心，改善道路；儘可能降低稅收、休閒等費用。競選口號：「領導安全、可靠和可負擔的渥太華」。
【記者高潔綜合報導】8月渥太華的失業率較7月再降0.1%，安省和全國的失業率都有所上升。8月全國連續第三個月就業下降，經濟學家對經濟衰退的擔憂加劇。
根據加拿大統計局最新的勞動力調查報告，渥太華8月失業率為3.4%，是首都自2001年3月以來的最低失業率。河對岸的加蒂諾，8月失業率從7月份的3.5%小幅上升至3.6%。
安省8月減少近1.8萬個兼職工作，全職工作略降1,300個，失業率較7月上升0.4%至5.7%。8月安省建築業從業人數減少1萬人，教育服務業減少1.9萬人，完全在家工作的人數從7月的18%下降到8月的16.8%。
全國8月流失了4萬個職位，失業率較7月上升0.5%至5.4%，是7個月來首次失業率上升。7月失業率為4.9%，是自1976年首次有可比數據以來的最低水平。
經濟衰退擔憂加劇
經濟學家一直預計8月將增加1萬至1.5萬個職位，逆轉6月和7月連續兩個月的下滑態勢。但8月的職位連續第三個月減少，共流失11.4萬個職位，主要集中在兩個行業：建築業2.8萬人，教育業近5萬人。由於教育業的職位在夏季通常會減少，經濟學家們認為教育業的就業或在日後逆轉。
但金融服務公司Desjardins的門德斯（Royce Mendes）指，通常只有在經濟陷入衰退時才能看到三個月的就業下降。目前加拿大央行為了遏制通貨膨脹，已加息數次。隨著利率繼續攀升，經濟預計將放緩，且外界普遍認為央行未來還將加息。
諮詢公司RSM Canada的經濟學家阮（Tu Nguyen）對CBC表示，央行的持續大幅加息對冷卻過熱的房地產市場效果明顯，但建築業也因此受到打擊。建築公司Rescon的總裁萊爾（Richard Lyall）相信長遠來看建築業會蓬勃發展，但同意短期內會因加息放緩速度。
8月的就業下降主要集中在15至24歲的年輕女性和55至64歲的人群中，但勞動力參與率總體保持穩定。與去年同期相比，8月的平均時薪上漲了5.4%，高於7月的5.2%，但仍低於7.6%的通脹率。
招聘難依然存在
截至8月，過去一年有30.7萬加拿大人退休，一年前為23.3萬人。統計局警告，隨著許多加拿大人達到退休年齡，雇主或將繼續面臨招聘困難。
除了退休，報告還發現，希望離職的上班族比例也在上升。8月，11.9%的永久職位雇員計劃在未來1年內離職，幾乎是1月6.4%的兩倍。低收入者中，這個比率甚至更高。8月平均時薪位於最低的20%的雇員中，近五分之一的人表示計劃離職。
報告還詢問上班族什麼是工作中最重要的因素，結果薪水和福利以85.4%居榜首，領先於工作場所的健康和安全。不到一半的參與調查者表示，靈活的工作地點很重要或必不可少。隨著8月越來越多的人回辦公室上班，報告顯示，全職在家工作的人數正在下降，採用混合工作模式的比例正在上升。
【記者辛彥綜合報導】英國女王伊麗莎白二世生前22次訪問加拿大，期間13次到訪渥太華。女王去世後，首都居民紛紛表達自己的悼念之情。
女王去世後，渥太華市府在全市範圍降半旗，將一直持續到女王葬禮日（9月19日）的日落時分。在女王葬禮日，首都會鳴放96響禮炮，代表女王享年96歲。CF-18噴氣式飛機將飛越國會山和Christ Church Cathedral教堂上空。
9月9日起，公眾可在市政廳的兩本紀念冊中留言，表達自己對女王的悼念，直到女王葬禮日的日落時分。市長沃森是第一個在紀念冊中留言的。他回憶說：「她很善於傾聽，非常有耐心、非常和藹。她對渥太華和加拿大發生的事情有很好的了解。她犧牲了很多。渥太華人非常熱愛和尊敬她。」
還有不少居民到英國駐加大使館前獻花。
對許多人來說，能見到女王是一生的榮幸，但有些人幸運地曾和女王面對面交談。
渥太華居民布恩（Bill Boone）收藏了來自女王的私人禮物，包括照片、別針和鋼筆。他對CTV表示，自己在4次王室訪問的開始和結束時都見過女王，女王每次都送他禮物。
布恩與加拿大交通部合作，幫助組織了數次王室訪問。他甚至被邀請乘坐王室的遊艇——Britannia號。他回憶說：「他們有王家海上軍樂隊，也在碼頭邊演奏。（女王）她像其他人一樣，在欄杆旁輕敲著手指哼唱。」
奧運選手梅斯納爾（Pat Messner）是加拿大唯一的滑水奧運獎牌獲得者，她曾獲得女王親自頒發的獎牌。「我第一次見到她時，驚呆了。她穿著漂亮的長袍，戴著王冠。」
她曾與女王共進晚餐，還曾與當時尚未登基的查爾斯王子和黛安娜王妃共進晚餐。「你就像在和一個朋友共進晚餐。（女王）她坐得很近，沒有主賓桌，只有小桌子，我們都坐在一起，談話就像日常聊天。」
來自安省Maxville的傑朗德（Morgan Jeaurond）2013年曾在Balmoral城堡為女王演出。「當跳第一支舞的時候，我們很緊張。一開始她很專注，但是第一支舞結束後——我永遠不會忘記——她笑得合不攏嘴，伸手鼓掌。」
無論是簡短的交流還是長談，女王給人的印象都不僅僅是君主，同時也是一個真誠而溫暖的人。
梅斯納爾說：「平易近人，像個最好的朋友。」傑朗德補充：「她非常受歡迎。」對於布恩，女王給予的禮物令他非常自豪。
【記者李雲兮編譯報導】繼渥太華醫院3個分院發生嚴重的斷網事件後，另兩家本地醫院近日也發生了斷網，但1天後都成功修復。
上週五（9月9日）下午2點左右，Queensway Carleton醫院的互聯網和外部電話線路都中斷。次日上午9點半左右，醫院宣布結束灰色代碼（grey code）。當醫院遇到影響運營的公用事業（如電力或電信）故障，會發布灰色代碼。院方稱，網絡硬件故障和冗餘系統的延遲是導致系統中斷的原因。
該院發言人當日稱：「我們的備份網絡已啟動並運行，系統、應用程序和電話問題已得到解決。」
系統中斷期間，醫院工作人員採用紙質記錄和其它方法。發言人表示，9日下午沒有完成撥打的手術前電話，將在下週一優先處理。下週的預約將如期進行。
上週五下午5點前，Montfort醫院發推文稱，院方也在處理計算機問題。次日中午，該院稱其IT問題已得到解決。
責任編輯：朱莉
