【大紀元3月23日報導】（中央社記者楊淑閔台北二十三日電）1111人力銀行今天指出，優質體態與良好的管理能力及智慧並列優職競爭力；市調發現，有8成上班族缺乏優質體態；並有7成上班族有減重失敗經驗，外食是減重無法成功主因。
1111人力銀行今天召開「再造全球競爭力、台灣優職競爭力」調查公布記者會。調查時間為2006年12月11日至26日，採用網路問卷調查，有效樣本數為1251份，誤差值正負2.8%。
1111人力銀行副總經理兼發言人吳睿穎表示，全球競爭趨勢顯示，擁有「BMW優職競爭力」是企業取決提升經理人的要件；包含優質體態Body figure、良好的管理能力Management及智慧Wisdom。
他並說，但是市調發現，有8成上班族因體重過重，因而缺乏優質競爭力；並有7成上班族有減重失敗經驗，外食問題是減重無法成功主因。
吳睿穎強調，「以貌取人」雖是職場上殘酷的現實，但在全球盛行此一潮流下，沒有外在優勢，在起跑點即輸人一截；即使天生不是俊男美女，也要找出自己的外在優勢，為自我競爭力加分。
