违反劳工法 中餐馆赔罚逾18万美元

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【大纪元2011年11月06日讯】(大纪元记者毕儒宗波士顿报导)麻州检察长办公室近日宣布,两家中餐馆的多名负责人因为违反麻州劳工法,被命令支付52,000美元的拖欠薪资及129,000美元的罚款。他们不仅没有支付政府规定的最低薪资,违法童工法规,并对抱怨的员工进行报复。

据了解,之前位于Raynham镇的“大中国自助餐”(Grand China Buffet)的负责人游雪英(Xue Ying You,皆为译名)及经理卡西迪‧卢(Casidy Lu)被控没有支付员工最低工资、同时没有提供薪资单、让童工超时工作及没有提供检察长办公室员工资料。

此外,Somerset镇的纽约中国自助餐(New York Chinese Buffett)的负责人张治豪(Zhi Hao Zhang)、财务人员卢爱易(Ai Yi Lu)及经理卢明快(Ming Kuai Lu)被控刻意不支付员工最低工资、刻意报复一名抱怨的员工及没有提供检察长办公室员工资料。

“麻州职场安全及健康联合会”(MassCOSH)、“大波士顿地区法律服务”(Greater Boston Legal Services)及“工作正义”(Justice at Work)联合向检察长办公室提出检举。检察长的职场公平部门在接获报案后,于2010年8月开始进行调查。

调查人员发现,这两家餐馆的员工每周工作六天逾70个小时,而且薪资远低于麻州法律规定的每小时8美元,而且员工甚至有时领不到工资。此外,一名年龄不到16岁的女性员工,在超时工作了九个多月,竟然没有领到一分钱。员工们还告诉调查人员,他们经常没有获得用餐休息时间。

调查人员还发现,员工们大约每个月会收到一次以现金支付的工资,但必须持续向管理人员追讨薪水。一些挺身维护自身权益的员工则被报复及处罚。其中一名员工因为拒绝签署一份违法的同意书而被解雇。这份同意书中让餐馆老板能够每个月向每名员工扣薪1,000美元以支付三餐、住房及交通费用。另一名员工抱怨没有领到最低工资后被开除。这些员工的薪资几乎是法定最低工资的一半。

这些员工还得住在由餐馆老板提供的拥挤宿舍内,4个人挤在一间房间内,13个人挤在一间房屋内。而且他们没有进出的自由。

检察长办公室呼吁,认为自己权益被侵犯的麻州民众请即刻与检察长办公室的617.727.3465热线电话联系,或与州政府联合监督小组的热线877.965.2267联系。

所有报案人的身份将被保密。关于麻州劳工权益的多语种资讯可以在下面网站找到www.massworkrights.com。◇

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