【大纪元2012年01月06日讯】（大纪元记者冯德成编译报导）奥巴马政府周四宣布，与美国企业界建立伙伴关系，将为低收入家庭的青少年提供暑期工作。参与这项计划的企业包括：富国银行、美国银行、AT&T电话公司和社交网络LinkedIn公司。
据政府当局的消息，企业和政府在今年夏天，通过培训和指导（mentoring）方案，将提供近18万个受薪职位，包括实习和其他就业机会。奥巴马总统周四宣布，目标是把原定的18万个工作提高到25万个，其中有10万是受薪职位。
联邦劳工部长索利斯对记者表示：“没有东西能取代赚取第一张薪水支票的尊严。暑期工作对我们的经济是好的。对我们的青年、国家都有利。”
白宫在新闻稿中表示，这一计划是在国会拒绝奥巴马4,470亿美元的创造就业计划后建立的，其中包括拨款15亿美元给16至24岁间的低收入美国民众提供暑期工作。
该计划是奥巴马在选举年采取行政手段刺激经济的措施之一，目的是凸显国会在阻挠他的倡议。
在白宫的声明中， 今年夏天，总部在北卡罗莱纳州夏洛特市的美国银行，将提供1,500个带薪实习工作。这是该公司为期三年，耗资5,000万美元对需要帮助的社区提供就业安置计划的一部分。AT&T电话公司则承诺提供约350个夏季工作，包括在金融、零售和工程的实习；摩根大通银行将帮助1,300名青少年，学习技能找到全职工作；旧金山的富国银行将支持1,000个就业机会。总部在加州硅谷的LinkedIn公司也将提供200个实习工作。
该声明说， 在今年夏天星巴克、麦格劳‧希尔和传播业巨头Viacom公司也通过扩大带薪实习计划，提供更多的就业机会给青年。
据劳工部报导，去年七月有48.8%16至24岁的人有工作，五年前，这个数字是59.2%。对美国黑人这数字是最低的，上述年龄层的就业率仅34.6%；拉美裔就业率稍高，达42.9%。
白宫还宣布了一项计划，在60天之内推出一个在线工具，帮助年轻人找工作。谷歌、Internships.com、AfterCollege、LinkedIn和脸书等公司将协助支持该网站。
（责任编辑：毕儒宗）
