【大纪元2012年07月27日讯】(大纪元记者伊文澳洲悉尼编译报导) 根据澳洲航空工程师工会的一份最新调查显示，澳航（Qnatas）的员工们对公司极为不满。
据澳洲广播公司报导，该工会在一个业内最为流行的网站上对3000名包括飞行员、乘务员、跑道管理员、客服人员和后勤人员在内的澳航雇员做了调查。2,750人在几个月内对包括沟通、安全和管理等问题作了回答。
调查发现，澳航员工们对公司管理层和董事会的信任度超低。尽管澳航认为此调查不值一提，但是澳洲持牌航空工程师工会（ALAEA）支持调查结果。
该工会全国秘书长普温纳斯（Steve Purvinas）说：“这些结果澳航早在内部调查时就毫无疑问地发现了，但却一直不公布。调查结果来自员工，不光是工会成员，管理者也做了回答。”
普温纳斯说：“只有4％的澳航工程师认为高级管理层带领公司走的方向正确。持相同意见的人在管理层中只有43％。”
许多澳航雇员表示，他们甚至不会向其家人推荐澳航。
普温纳斯说：“尽管很多员工依然骄傲为航空公司工作，但当提及是否会向家人和朋友推荐自己的公司时，10位澳航飞行员中只有3.5人愿意，而捷士达公司（Jetstar）10人中只有2.5人愿意推荐。”维珍航空公司的推荐率则高达83％。
调查还发现，维珍员工对其公司满意度较高，捷士达和澳航员工的满意度较低。
澳航女发言人沃思（Olivia Wirth）认为，该项调查有失偏颇。她说调查由航空工程师工会发起，并且是在一个充斥着流言蜚语和小道消息的网站上进行。“调查缺乏透明度和独立性，它出现在去年工程师工会对澳航的破坏性的劳资纠纷使用的同一网站上。普温纳斯曾说过，他将慢慢地对澳航展开反击。这是令人失望和伤心的，普温纳斯正在继续他的有损澳航的行动。他在去年的罢工中，妨碍了成千上万的澳航乘客，并损坏了澳航的声誉。”
(责任编辑: 柯慰欣 )
