【大纪元2024年05月21日讯】（大纪元记者马尚恩综合报导）高科技公司的裁员潮正在延续前两年的趋势。据追踪全球高科技公司裁员数据的公司Layoffs.fyi，今年前4个多月以来，全球293家高科技公司总计已裁员84,060人。
美国高科技公司持续裁员
在加州旧金山湾区，高科技产业今年以来已裁员19,533人，其中裁员最多的是思科公司（Cisco）4,250人。此外，云计算公司威睿（VMWare）裁员2,837人，PayPal裁员2,500人，游戏平台Unity裁员1,800人，谷歌裁员1,257人。
电车公司特斯拉总裁马斯克上月宣布裁员至少10%（即1.4万人），但鉴于去年四季度到今年一季度的汽车交付量下降20%，知情人士分析，实际裁员人数可能超过2万。
特斯拉另宣布从6月14日起，在加州和德州裁员6,000多人。该公司在上周发布的备忘录中表示，硅谷地区制造工厂和工程办公室将裁员600多人。看好机器人出租车行业的马斯克已宣布，其战略转向“全力以赴实现自动驾驶”。
此外，总部位于德州的戴尔公司（Dell），上月确认将裁员1.3万人。
技术产业应对多方挑战
2023年全年，全球科技行业有26.26万人离职，远超2022年的16.49万人。裁员最多的公司分别是亚马逊（2.7万人）、社交媒体平台Meta（2.1万人）、谷歌（1.2万人）和微软（1.1万人）。疫情之后大规模裁员的美国高科技公司还包括思爱普（SAP America）和苹果公司等。
华盛顿大学福斯特商学院教授杰夫‧舒尔曼（Jeff Shulman）对CNBC表示，他认为高科技产业的裁员趋势还将继续，原因是工作和技术前景的变化，带动投资者偏好出现变化：相较于企业的获利能力，投资者更关注风险和企业成长。
“计算机世界”（Computerworld）网站上月在分析大型科技公司人事动荡的背后原因时指出，有的公司裁员不仅是为了节省成本，也是为了适应不断变化的技术环境。
Meta首席执行官马克‧扎克伯格表示，决定裁员的关键因素，既有宏观经济状况，也有企业内部组织结构扁平化的要求，即管理层次较少、管理幅度较大的高效化模式。
微软公司则透露，其裁员策略是为了使该公司的成本结构与收入结构保持一致，同时投资于那些根据预测将表现出长期增长的领域。◇
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