【大纪元2024年05月03日讯】（大纪元记者庄瑷筠台湾台北报导）针对教育部4月11日预告“国中小校长不适任事实调查处理办法”草案，全教总3日表示，过去曾有国小校长因四起酒驾被判入监服刑，而后回任教师，质疑该草案让不适任校长仍能回任教师，形同帮校长解套。教育部回应，情节严重者将终身不能聘任为教育人员。
根据该草案，将公立国中小不适任校长处理机制分成两轨，一是违反《教育人员任用条例》第31条所定消极条件，校长已不适合担任教育人员，可由主管机关予以解聘；二是校长不适合担任校长职务，但仍可继任担任教育人员，通常可回任教师。
全国教师工会总联合会理事长侯俊良表示，实务上，多数县市会分两阶段处理，先将校长解职回任教师，若仍不适任，再由学校教评会处理，等同校长有两次资格审议机会。
全教总指出，过去曾发生如2023年嘉义县国小校长因酒驾累犯四次且入监服刑，被解除校长职务后，现已回任教师。上述案件若是教师所为，通常都要解聘，但根据草案，校长却可能回任教师，很不合理。
侯俊良说，校长素质攸关学校的教育品质，不适任校长就是不适任教育人员，建议应积极强化主管机关责任，完备相关调查程序，认定校长不适任事实成立后，除应解除职务外，不得让其再回任教师与教育人员，应予直接解聘或不续聘。
侯俊良补充，该草案仅适用于国民中小学校长，对于高级中等学校校长不适任事实认定与处理并无相关规范，形成教育法制空窗，呼吁应一并订定处理。
对此，教育部回应，该草案依照《教育人员任用条例》、《国民教育法》等规定，明定主管机关依其不适任情形处理，最严重者除解除职务外，终身不得聘任为教育人员，其次则是管制1~4年不能聘任，情节较轻微者才会依个案采取回任教师、改任其他职务或移送校长考核会等处置。
教育部表示，高级中等学校校长也“准用”相同机制处理，期待能建置完善受理、调查、审议机制，公平、公正、勿枉勿纵，保障校务稳定推动及校长权益。◇
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