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【大纪元12月20日讯】〔自由时报记者廖千莹／台北报导〕明年起，具24小时轮班需求制造业，将开放引进夜班外劳。劳委会昨天宣布，即日起到明年1月18日前，符合工业局订定的45个制造业产业，可申请夜班外劳。包括炼钢业等行业，聘雇三名本劳、就可引进两名外劳，预计释出一万个夜班外劳名额。
劳委会职训局外劳作业组组长蔡孟良表示，所谓具24小时轮班需求产业的定义，指的是午后十时到隔天凌晨六时这段时间内，生产运作工作时数至少达一个小时以上，并且符合工业局评估订定的45个制造业产业。
蔡孟良说，夜班外劳是针对产业缺工需求开放引进，目前具有24小时轮班需求的制造业，缺工人数约为三万多名，不过，考量到部分有轮班需求的制造业与今年初开放三K产业可能有重复，所以此次开放夜班外劳名额为一万名。
开放的45个制造业产业别，包括炼钢业、印刷业、塑胶制品制造业、预拌混凝土业、水泥制品制造业、模具业、机械设备制造业等。这些适用行业别的雇主，可在明年1月18日前，向工业局提出申请，劳委会将依据工业局初核结果复核外劳人数，明年3、4月核发配额通知书，通知雇主进行国内招募。
蔡孟良也说明，企业聘雇的劳工数，仍须符合本外劳三比二的核配比例，也就是增聘三名本劳就能引进两名外劳，而且全公司外劳人数不得超过全体劳工数的15%。另若聘雇原住民、身障、中高龄劳工，聘一个可抵三个本劳。
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