【大纪元记者帆扬编译报导】一个旨在削减新州沉重地税的特别委员会最近指出，新泽西有超过 70万个现职和退休的政府工作人员的健康福利和养老金在面临严格审查。
这个特别委员会是四个成立的委员会之一，目的是要在11月15日之前提出地税削减建议，这是州政府税务改革的一部分。新州的地税全美最高，房主们每年平均要交纳6000美金的地税。 州、郡、市政府工作人员以及学校员工的公共福利是议员们改革的目标之一。
特别委员会主席埃塞克斯郡（Essex）的民主党籍州参议员思考特瑞（Nicholas Scutari）表示，必须确保州政府工作人员和退休人员得到已经承诺过的好处，但是也必须寻找途径使养老金系统变得更公平和更有效，以便对纳税人的影响减到最少。
州今年将花费近五十亿美元在公职人员的福利和养老金上。医疗保险开支从 2002年的七亿五千万美元攀昇到大约二十亿美元了。到 2010 年，预计这项花费将达到四十一亿美元。 这些不合理的庞大开支本可以节省来减轻地税的重负。 本财政年度，地方政府共欠公务员、警察和消防人员养老金达六亿五千万美元。增收地税是地方政府用来平衡这个亏欠的唯一方式。
特别委员会建议进行如下改革，他们认为这些改革如果全部实施的话，预计每年可以给州和地方政府节省十七亿美元： 限制给行将结束职业生涯的员工提高薪水，这样可以避免增加养老金； 要求雇员指定一个工作来设立养老金；在五笔最高的薪水的平均数上设立养老金，而不采用三笔最高的薪水的方式；专业的服务承包商和卖主不享有养老金；被推选的官员和政治任命者采用401(k) – 退休类型计划；增加公职人员的年龄从五十五到六十岁； 要求现职和退休的雇员为医疗卫生支付一定的费用。
上述拟议的改革已经激起了公共雇员协会的反对。(http://www.dajiyuan.com)
