【大纪元11月28日讯】（大纪元记者周美晴基隆报导） “第九届研究所暨就业博览会”11月28、29日于台大综合体育馆盛大展开，各大学无不卯尽全力吸引学生注意。面对琳琅满目的研究所资讯，国立台湾海洋大学校长李国添呼吁考生要依性向及兴趣多元选择，勿一窝蜂追求热门系所。
受到2008年以来的全球金融危机影响，全球经济受创，造成整体失业率节节升高，其中又以拥有硕、博士高学历者冲击最大。这波高学历高失业率的现象，让“学历无用论”的说法，重新引发各界讨论。
针对这波不景气所带来的冲击，及各种衍生的现象，海大李校长认为，这些都是一窝蜂追逐热门所造成的后果。他说一般人在大学选填志愿或是在选考研究所的时候，往往考虑到目前最热门的行业或科系，一窝蜂的想挤进相关领域，造成人才单一领域化，同质性高，彼此竞争也大，一旦主流产业转型，或出现类似这次的经济萧条，很容易就造成大量事业的后果。
李校长说，由于一窝蜂追逐热门的现象，国内大学也如雨后春笋般的出现很多“流行”的研究所，来迎合大众的需求，造成整个人才培育的失衡。经过这次的全球金融危机的冲击，应该让我们好好检视及调整国内的高等教育规划。
对于正在为选填志愿或是选考研究所烦恼的学生，李校长建议同学应该以自己的性向及兴趣为优先考虑，有多元化的选择，而不是一昧的追求热门，因为热门有一天也可能变成冷门。
他以自己为例，当初选择了一般人认为冷门的海洋大学渔业系，但他就在这个领域中全心投入，让他能乐在教学与研究。他说，台湾四面环海，渔业的发展及航运相关产业都相当的重要，因此这些产业都需要大量的人才投入。也许它们并不是一般所谓的热门领域，但却是国家需要的产业。
另外，他也以海洋大学杰出校友台湾麦当劳总裁李明元为例，当年在海大食品科学系毕业后，加入麦当劳的行列，从基层做起，在自己的岗位上尽心尽力，最后一样能有丰硕的成就。
对于现在社会充斥着学历无用论的说法，以及关于学历的讨论，李校长认为不全然是事实。他说，学历只是一个门槛，但绝对不是个人成就的唯一条件。虽然这一波的经济不景气让失业率攀高，但仍有企业高喊找不到合适的人才，显见国内人才培育与企业需求出现了落差。
李校长说，大学往往都以教学及研究为主，甚少注意到产业的变化及社会的需求，容易与现实脱节，造成人才供需失衡。
因此，海洋大学除了在教学及研究方面力求卓越顶尖之外，更积极配合社会脉动趋势及产业需求，力求校内相关领域科系的完整性，强调学生跨领域整合能力的培养，同时重视产学合作及产业交流课程的规划，让每个学生除了具备学历之外，也能有就业的实力。
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