【大紀元3月29日訊】〔自由時報記者王憶紅／台北報導〕手機廠英華達（3367 )昨日罕見的以重大訊息方式公佈優退優離方案，英華達副總經理陳烈宏指出，人力優化方案從去年初就開始進行，優離優退方案，只是其中配套之一，日後也將重新招募新血。
但據了解，英華達的規劃是，台灣未來將以研發為重心，負責新產品試產，而量產部分則都將移轉到中國大陸，成為繼筆記型電腦大廠之後，採取將工廠移轉到中國大陸，台灣成為研發中心的模式。
目前英華達總計有4個廠，分布在台灣、南京以及上海浦東、桂菁廠，而台灣員工約1100人，其中研發人員約400人，大陸員工則有1萬7000人。
英華達原為英業達（2356 )通訊部門，2000年從英業達分割出來，當時約有600人是從英業達轉到英華達工作，而英業達則是在1975年成立。
英華達去年10月25日掛牌交易，根據公開說明書上記載，到94年6月30日，員工平均年齡35歲，年資5年。據指出，英華達此次優離優退後，後續不排除再推出優退優離方案，達到優離優退700人的內部試算目標。
陳烈宏則否認700人的數字，陳烈宏表示，優離優退評估的標準包括員工考績、未來發展方向，且以雙方合意為主，因此不確定人數。
英華達昨日下跌5元，以142元作收。
〔記者陳永吉／台北報導〕英華達（3367 )昨日傳出裁員優退一事，公司高階主管日前也大幅申讓持股，導致股價連續重挫，昨天證交所主管表示，會請英華達到證交所說明，並就公司為何在上市短短幾個月，業績就大幅衰退，還需裁員優退做出詳細解釋。
另外針對高階經理人在股價高檔時申讓持股，證交所表示，市場監視持續在做，如有內線交易情事，也會依法處理。
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