【大纪元2014年06月11日讯】（大纪元记者张妮澳洲悉尼编译报导）澳洲邮政宣布裁员900人的决定后，质疑者们瞄准了总裁法赫尔（Ahmed Fahour）480万的年薪。批评者认为，法赫尔只注重帮这个百分之百国有的机构赚钱，没有注重企业的经营和发展，才导致现在要大批裁员让企业继续发展。通信工人工会认为，政府应降低支付给总裁的薪水或不再与其续约。
据澳洲广播公司报导，法赫尔曾任国民银行（NAB）和花旗银行（Citigroup）总裁，目前担任政府所有的企业——澳洲邮政的总裁，去年得到480万澳元的酬劳。
相比之下，美国邮政局长2013年薪酬只有55万澳元。而美国邮政局雇有的员工数量是澳洲邮政的19倍，收入是澳洲邮政的11倍。法国邮政局长年薪也只有106万澳元，其拥有员工26.8万人。
澳洲公务部门中薪水最高的是总理与内阁部秘书沃特（Ian Watt），年薪84.48万澳元。
澳洲邮政执照管理机构的克兰普（Angela Cramp），对法赫尔是否合适担任该职务表示怀疑。她认为不该雇佣一个银行家作澳洲邮政总裁，要雇佣一个懂邮件业务或有零售经验的人。
克兰普认为，法赫尔只关心澳洲邮政作为企业为政府带来的利润，并不注重公司的运营和发展。她说公司十大高管年薪加起来超过了2000万澳元，确实给政府带来了超过8.8亿的利润。但是他们之前没有很好地考虑公司未来的发展，导致现在突然就宣布公司不行了，要裁员900人才可持续发展。
通信工人工会的多伊尔（Joan Doyle）说：“如果我们非要收紧薪水或裁员，我们认为至少他自己要控制一下自己的薪水。”
在被问到其薪水时，法赫尔说：“新水问题是公司董事会的问题。”
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