澳大利亚新州急救中心升级 被批拒多雇人

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【大纪元2016年07月14日讯】(大纪元记者天睿悉尼编译报导)澳大利亚新州救护中心(NSW Ambulance)最近公布了新升级的救护反应网络系统(Paramedic Response Network)计划,目前14个救护站将被降级为“备勤点”(standby point),但会新增一些超级救护站(superstation)和备勤点。

专业人士批评这种模式会增加反应时间和降低效率,并呼吁救护系统应新增800名医护人员才能提高效率。

据悉尼晨锋报报导,新系统将在悉尼东区和市中心新增两家超级救护站,9个分布于悉尼各区的现有救护站将升级为超级救护站,大部分救护系统的医护人员将在超级站待命。

还有14个现有救护站将降级成为救护车备勤点。目前隶属于这14个站的医疗急救人员将被转移至附近的超级救护站。还有6家救护站是否需要降级成备勤点还在协商中,额外还将新建8个备勤点。

这样的安排使得医护人员集中到了超级站,超级站的医护人员接到附近备勤点的通知后,去备勤点出车。这种模式采用以超级站为中心,用备勤点覆盖各个社区,呈辐射状分散开来,所以被称为“中心辐射”模式。

新州救护中心称这种新模式将减少响应时间,提高整体服务质量,且可以更有效的利用现有医疗资源。

不过,卫生服务工会(HSU)警告说,这种模式会使住在离超级救护站稍远的、需要医疗急救的病人等待救护车的时间增长。

新州卫生服务工会(HSU)的秘书长Gerard Hayes称,一旦出现床位不足、救护车在医院排队的情况,护理人员就去不了那些备勤点了,冬天往往就这样。

Hayes认为当前需要做的是额外雇佣800名的急救医疗工作者,否则这些措施就像“把沉船上的椅子从一边挪到另一边”。

Hayes说:“我敢说救护服务中心只是不想承认他们需要雇更多的人,他们只是想保持现状。”

资深救护人员、卫生服务工会代表Glenn Wise表示,中心辐射模式很可能会浪费救护人员在工作中积累的重要当地信息。因为当地的救护人员对当地的情况最为熟悉,知道如何才能最快到达目的地、怎样高效率利用当地的资源应对紧急事件,而转移到一个陌生的地方出车,这些优势将不复存在。而且当地救护站的医护人员彼此已非常熟悉,所以在紧急情况下可以配合默契,可是如果把这些打散了,变成一个大的救护超级站,首先团队合作的质量可能就会受到影响。

新州影子卫生厅长Walt Secord说,中心辐射模式在英国曾经实行过,但是结果导致救护车响应时间变长和增加了救护车出车的路程。

新州卫生厅长Jillian Skinner称,Secord在“激起不必要的担心”,这个新模式会更好的利用现有的医疗资源。

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责任编辑:李熔石

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