【大纪元11月5日讯】(大纪元黄惟编译)求职面试时，有些面试的问题容易答复，而有些问题则会考倒你。这里提供一些小秘诀让你应付一些较困难而且有时很怪异的问题。
请你讲一个故事
哈!在你想要开始讲爱丽丝梦游仙境的故事前，你得先要知道面试官想要听什么样的故事。能够先确认澄清一下，就体现出你是一位深思熟虑的人，在办公室里当重大企划案还未事先向你详细说明前不会卤莽行事。
知道面试官想要听什么故事后，立即构思一篇简短的故事，像要完成一件重要的事情一样。故事要简短又动人，而且要记住：要时时刻刻让人觉得你看起来就像个有才能的人。当面试官问你：“有什么我该知道而不知道的？”或“你具备哪些能够使你做好这份工作的技能？”时，要记住这一点。
你有什么弱点？
不仅伤脑筋的问题会让你受窘，有些传统的老问题也同样会让你摔跟头。大致上是采取否定原则，并且让弱点听起来反而就像优点。
例如，可以说你是个挑剔的人，为了赶上企划案最后期限，会紧盯着企划案直到依照你的标准完成为止，有时还得赶夜班。同样地，要让人觉得你听起来就像个有才能的人。
你觉得你的上一位老板如何？
这个问题要小心应对。答复力求简洁，要表现出你对权威的尊重以及和长官相处的能耐。
你会如何应付一个神精质的人？
如果被问到会如何应付具有怪异性格的人，在答复后要询问面试官为何问这个问题。如果你面对的是一个精神异常的面试官，要趁早发现以便放弃应征这份工作。
讲一些关于你自己的事
随时要有心理准备面对这个问题，否则面试的结果你仍将继续过着终日闲混无所事事的日子。答复要简短，语调要甜美温柔。也可向面试官确认：想听听哪方面的事？我的教育情况？我的工作经验？
通常可以将你的答复锁定在与你的职业有关的一两个项目上。例如：“我与其他人工作融洽。”“我具备很强的组织能力，使我在参与的企划案中，成为大部分企划案的主导人。”或“我做的任何工作我都会乐意而且全心投入。”如果你擅长言词表达，也可说出来并描述这个专长对你的职业生涯有何帮助。
如果你把这个问题想成“谈谈关于你自己最特别的事”，就不会是一个难以答复的问题，但你必须有所准备。
你认为我是一个什么样的面试官？
即使你认为面试官简直像个小丑，也不能有一丝丝批评的声音。你可以说这是一场非常艰难的面试（如果是的话），并表示希望已经提供足够的资料给作裁决的人。
你可以把问题丢回给面试官并问：“您认为我适合这份工作吗？”但必须注意，面试官的回答你未必会喜欢。(http://www.dajiyuan.com)
