【大纪元9月27日讯】加拿大汽车工人工会主席星期六表示，工会与通用汽车公司的谈判没有任何进展，罢工可能是不可避免的。
据加通社报导，工会主席哈格雷夫（Buzz Hargrove）表示：“我们要谈判定的重要问题，一点进展都没有。” 他目前尚不清楚通用汽车公司将如何对待此次典型谈判。
加拿大汽车工人工会每3年会与三大汽车公司进行一次典型谈判，工会一般会和其中一家公司先达成财政方面的协议，然后要求其他两家接受同样的协议。
目前，工会已经与福特加拿大分公司首先达成了协议，戴姆勒克莱斯勒公司也表示会接受这项协议，但是通用汽车公司目前仍坚持不同意。通用汽车公司表示他们非常不喜欢典型谈判中达成的养老金协议。
哈格雷夫主席表示，通用汽车公司认为他们的退休职工是其他两家公司的两倍，而且还有很多人将在未来的3年内退休。通用公司估计，如果接受此项新的协议，公司每年将比其他两家公司多支出7千万元 ，也就是说在3年的协议中，公司将比竞争对手多支付2.1亿元。
据悉，通用汽车公司的退休工人有约20,000人，在未来的3年内，将有5,000人到达退休年龄。
哈格雷夫主席表示双方一致在寻找能抵消7千万元的其他办法，但是目前依然未有任何进展。哈格雷夫说：“他们提出了一系列的抵消方法，一些方法是合理的，对我们的会员没有什么坏处。但是很多我们是不能接受的。”
目前，加拿大汽车工人工会已将本周二晚间定为截止日期，如果到时依然没能达成任何协议，通用汽车公司的17000名工人或将展开罢工。据悉，虽然这项协议意味着将裁员1100人和关闭位于安省温莎的工厂，福特加拿大公司95%的工人都同意接受此项退休金协议。
据悉，这项协议将导致安省的汽车制造厂在未来3年内减少1000个工会名额，但是这将通过提前退休奖励计划等方式达到。
哈格雷夫表示，目前与通用汽车公司谈判中的另一个棘手问题是，通用公司希望能减少安省Oshawa地区380个建筑工作，对加拿大所有工厂的技能贸易工人进行裁员。哈格雷夫说：“所有这一切都让我们很难在不罢工的前提下取得进展。” ◇
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