【大紀元1月11日訊】〔自由時報記者田世昊╱台北報導〕大選將屆，候選人書籍紛紛出爐，一本以國民黨主席連戰為主角的書「藍天再現」即將問世，書中對於連戰向李登輝「逼宮」傳言，提出不同觀點，認為連戰僅在與李登輝談及中央黨部前抗議群眾時，表達「要化解這樣的對立必須愈早愈好」，事後才察覺，原來這可能是李登輝在試探他對於是否請辭黨主席的意見。
「藍天再現–連戰與國民黨重新出發」是由中廣副總經理李建榮撰寫，將於週一舉辦新書發表，連戰也將出席；作者表示，連戰對他的寫作過程充分了解，書中重要內容，他也都曾向連戰說明過。
對於連戰對李登輝「逼宮」傳聞，書中敘述如下：
三月二十一日，李登輝約連戰在辦公室見面，這場會面只有兩人在場，以致當李登輝一年後在接受上 冬子《虎口的總統》（先覺出版）一書的訪問中強調，他之所以辭去黨主席是因為連戰逼宮，要他愈快辭愈好，頓時引起政壇譁然。
爾後，一些親李人士都聽過李登輝說連戰逼宮的事，只不過當時沒有爆發出來。
這些傳言，在二○○一年五、六月前後傳得最熱烈，似乎在為李登輝重出江湖鋪路。
對於所謂逼宮的傳言，連戰原本不予理會，在李登輝一而再透過出書陳述後，連戰的一些親友強烈反對他繼續保持沉默，他們也都相信連戰不是這種人，不會說出這種無情的話語，他應該把事實經過講清楚。
當年敗選 一度萬念俱灰
連戰後來自剖當時的心情：「敗選對我的打擊很大，那時我萬念俱灰，已經失去了鬥志，一時無法清醒，什麼也不想管。」連方瑀則回憶，那時的連戰幾乎足不出戶，結婚這麼多年從未看過他意志如此消沉。
連戰憶起，李登輝把他找到總統府，談到黨部前的群眾鬧得不像話，南部也有群眾要上台北反制，李登輝憂慮這樣下去問題會很嚴重，因此連戰回說要化解這樣的對立必須愈早愈好。
連戰表示他不僅沒有說過要李登輝辭黨主席愈快愈好，心中也從未想過，「這種話不是我的行事風格。」連戰事後才覺察，李登輝是在試探他對於李自己辭黨主席的意見，但他並未正面回應。
換言之，連戰沒有勸李登輝不要辭，是否因此才讓李登輝對外做出「逼宮」的解讀？值得玩味。
事實上，連戰說他自己在第一時間連黨的副主席都辭了，敗軍之將豈敢言勇？哪還會有更上一層樓的念頭。但李連見面後，李登輝事後告訴秘書室主任蘇志誠，他想提前辭去黨主席，蘇志誠遂打了一通電話把這訊息傳達給連戰，連戰再去電李登輝，但李登輝堅持選擇辭職，強調他的心意已定了。
按一些跡象來分析，李登輝也許想藉由提前請辭，希望連戰能表態支持他。
至於連戰為什麼沒有在第一時間建議李登輝繼續做黨主席，有政壇人士指出，連戰在敗選後陷入了人生最低潮，可能無暇顧及李登輝的情緒，不經意的言語或動作都會被擴大解讀，兩人的誤解也就愈來愈深。
等到李登輝後來離開國民黨，將自己真正的台獨立場原形畢露後，連戰一些親近的友人反而開連戰的玩笑說：「那時你倒真該勇敢的對李登輝說，辭得愈快愈好才對！」但這些話已是事後諸葛，也有點調侃忠厚的連戰過去對李登輝認識不清。
李連關係 新書多所著墨
「藍天再現」對於李連關係的著墨，除對「逼宮說」提出說明外，也指出，政黨輪替後，國民黨與李登輝仍保持過一段平和關係，黨中央維持尊李基調，但黨內一直存在對李登輝不認同的聲音，書中透露，李登輝卸職後，國民黨內有人建議給李榮譽黨主席一職，但黨內有不少人反對，此議才作罷；每逢李登輝出國時，連戰、林豐正等人都會前去送機，但連、林中正機場送行都只停留在貴賓室，從未在鏡頭前露面，也是顧及黨內其他人對李的態度。
本書作者上次總統大選前，也曾出版「連戰風雲」一書，對連戰擔任行政院長四年半的決策、政績有詳盡記述，當時被視為是連戰陣營的重要競選書，四年後，作者再度出版「藍天再現」，全書共分六章，主要是整理國民黨淪為在野黨、連戰出任國民黨主席後，國民黨內部的重整，以及與親民黨合作、與綠營對手周旋的過程，內容包括李連決裂、連戰改造國民黨、扁連會與核四風暴、藍綠及朝野的對立交鋒、連宋配成局以及展望今年的總統大選。
台聯：有無逼宮 連最清楚
〔記者陳鈺婷╱台北報導〕針對國民黨主席連戰辦公室顧問李建榮將出版新書「藍天再現」，澄清當年連戰「逼宮」的問題，台聯黨團幹事長程振隆昨天表示，連戰當時有無做出逼宮的動作，自己最清楚，現在不應該爭論是否有說過這些話，而是連戰當時的作為，確實讓前總統李登輝有這樣的感受，而且是很明顯的。
程振隆說，現在去討論是否有講過這些話，並不重要，問題是李前總統這麼大年紀的老人家，當時還這麼賣力替連戰輔選，沒想到敗選後，卻感受到當初所提拔的人反過來逼退他。
程振隆說，既然李前總統他老人家有這種感受，連戰就應該檢討，而不是還一直爭辯有或沒有的問題，太不厚道，反而讓民眾無法體諒，這對連戰反而是傷害。
程振隆也說，李前總統早就想讓出國民黨主席的位置，但連戰卻讓人感覺他一直想當黨主席，國民黨現在想走「尊李」路線，因為連藍營內部的保守統派人士都感受到，李前總統對今年總統大選的影響力仍不可小覷。 (http://www.dajiyuan.com)
