【大纪元10月18日报导】（中央社记者李先凤台北18日电）劳委会拟扩大家庭照顾假范围，放宽5人以下的公司也能申请。未来家庭成员有预防接种、发生严重疾病或其他重大事故，需亲自照顾时，得请家庭照顾假。
劳委会劳动条件处长孙碧霞受访表示，家庭照顾假天数规定每年最多7日，请假天数并入事假计算。但与事假最大不同在于员工请事假，老板可以不准假；但家庭照顾假依法保障，一样是无薪假，资方不得不准假。
孙碧霞表示，原只有5人以上的公司，员工才可以请家庭照顾假，5人以下的公司则不含在内，为照顾更多人，研拟放宽范围。
孙碧霞举例说，若有家人得H1N1新型流感，或学生因不可抗力因素放假，此时家长可请家庭照顾假。
