【大纪元2010年11月25日讯】年底到了，中国名牌白酒五粮液又涨价了，同时五粮液10位高管的薪酬也大幅上涨，人均年薪达到了119万元人民币。
重庆晚报报道，11月24日，五粮液发布公告称，近期宜宾市国资委对五粮液2009年度管理者经营业绩进行了考核，计算出高管层年度薪酬数额。根据新的薪酬标准，五粮液10位高管的薪酬水平大幅上涨，人均年薪达到了119万元。
高管薪酬将按市场化标准发放
多年来五粮液董事长年薪不足10万元，这主要源于五粮液的薪酬考核机制。
去年年底，五粮液集团薪酬制度进行了改革。根据新制度，五粮液高管薪酬由基本薪酬、考核薪酬和任期薪酬三部分组成。在五粮液 10名高管中，除董事王国春在集团公司领取2009年度考核薪酬外，其他9名高管均在上市公司领取。其中，五粮液董事、总经理、总工程师陈林可领取 94.59万元(税后)，紧跟其后的董事长唐桥可领取93.45万元(税后)，其他高管则多在71万元左右。高管共可领取694.65万元。
茅台高管薪酬曾是五粮液的20倍
拥有上千亿流通股的五粮液，多年来上市公司董事长年薪却不足10万；而同样是白酒巨头的茅台，董事长袁仁国的薪酬为200多万元，相当于五粮液的20多倍。这一度让投资者感觉五粮液高管的薪酬低得“不可思议”。
五粮液年报披露，该公司董事长唐桥去年全年从上市公司拿到的薪酬是9.25万元，董事王国春是11.02万元，担任董事、总经理、总工程师的陈林拿到的薪酬也只有8.11万元。而从五粮液的业绩方面看，去年全年的营业收入达到111.3亿元，已经超过茅台去年96.7亿元的营业额，成为国内唯一营收过百亿的酒企。
