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【大纪元3月2日报导】（中央社记者吴静君台北2日电）KPMG执业会计师陈蓓琪表示，限制型股票有助正在发展中的生技产业在市场筹措资金外，也对招揽、留住一流人才等有帮助。
安侯建业会计师事务所（KPMG）今天举办“员工奖酬面面观生技产业求才及留才关键课题”研讨会，陈蓓琪在研讨会上，作以上表示。
陈蓓琪表示，员工奖酬工具包括技术入股、员工股票分红、库藏股转让员工、现金增资提拨予员工认购及员工认股权凭证等，这些工具都各有优缺点。
陈蓓琪说，公司采取何种方式鼓励员工，会考量是否有盈余；当时的资金状况，有些奖励工具必须要从市场上买回；以及是否会稀释股本；以及执行这些奖酬的流程，是否要董事会、股东会同意等。
陈蓓琪指出，至于公司法修正允许企业发行的限制型股票，适用对象包含公开发行公司、兴柜公司、上市柜公司，将有助企业延揽人才。
安侯建业会计师事务所表示，生技产业其成功发展要素，除资金外，更重要的是先进技术及取得一流人才的投入，限制型股票对正在发展中的生技产业、公司有正向的帮助。
陈蓓琪说，限制型股票可以让生技公司因应未来在市场筹措资金外，也可帮助生技产业招揽一流人才、留住人才。
