【大纪元2013年09月11日讯】(大纪元记者李平多伦多综合报导）上周，加拿大广播公司（CBC）GO Public节目对大学生实习进行深入报导，披露亚省22岁实习生弗古生森（Andy Ferguson）2011年11月因被老板要求长时间加班，开车回家途中太困，发生撞车事故不幸身亡。由此，大学生无薪实习这一现象，引起人们关注。
目前的教育制度，给予雇主和学校绝大多数权力。学生则沦为弱势群体，一方面面临日益飙升的天价学费，一方面还要做实习工作，不仅得不到任何报酬，还要经常被老板叫去加班。
无薪实习生一周工作44小时以上很常见
许多大专院校都要求学生完成一定的实习工作小时才能毕业，这些实习工作，有长有短，有的有工资，有的没有，取决于学生找哪家公司实习。
据CBC报导，加拿大实习生协会（CIA）创办人兼会长、渥太华大学法学院3年级学生西伯恩（Claire Seaborn）表示，自己经常收到的投诉是学生报怨实习单位经常要求学校规定实习小时外的加班，有的学生一周实习小时数远远超过40小时。
CIA成员之一、曾在密市贝尔移动实习的帕特尔（Janina Patel）就向CBC节目投诉，自己有时一天工作12个小时以上，公司不提供任何报酬。就自己所知，该公司已有数名前实习生曾向CIA投诉类似遭遇。
安省Georgian学院平面设计专业学生迪罗米（Alisha Denomme）前不久迫不及待地接受汉密尔顿一家战略品牌公司一份为期3周的无薪实习工作。但很快发现日子过得异常艰难，一方面学费高昂，无力偿还，一方面做实习工，不仅拿不到任何报酬，还得自己掏钱，还经常加班，后来老板虽同意以略高于最低工资的时薪聘她做兼职员工，但很快发现老板还想让她经常免费加班，有时候一周工作量老板只给2天工资。
多伦多律师兰吉乐（Andrew Langille）表示，无薪实习生一周工作44小时以上很常见，尤其法律和医学实习生加班量最大，每周工作时间超60小时很常见。当初自己在一家律师事务所完成一个学期的实习时，经常每周工作50-60小时，还没有任何报酬。
西伯恩也认为，法律系学生加班要求最多，尤其是刑法、家庭法和移民难民法等偏门领域，加班要求最多，自己的朋友中，明明学校要求完成125小时的实习小时数即可，但真正给律师实习时，经常是多实习200多个小时，还一个子儿拿不到。
实习期间再打工 学子苦不堪言
西伯恩说，学校要求一定的实习的确有帮助，但如超过125小时，就会给学生本人造成巨大的经济压力，尤其是学生在学习期间还要支付高昂的学费。
沃克维尔Sheridan学院媒体艺术毕业生、多伦多居民梅杰（Bre Major）表示，当年上学时，3个学年的课程，实际上在学校只上了2年半课，最后一个学期是做免费实习，但最后1学年的1万元学费照样一分钱不少地交。
她说，在实习期间，不仅要想办法攒学费，还要支付房租水电费、日常饮食费和日常开支，再加上往返实习单位的交通费和手机费，日子过得苦不堪言，只好不得不同时做份每周20小时的自由摄影师的工作，才能勉强支撑。原以为实习结束后，实习经验能帮自己的就业上一个台阶，但事实却远非如此，现在不仅仍欠着一大堆债，还找不到工作，只能继续做自由摄影工作。
西伯恩说，CIA经常听到学生讲的就是，一边做免费实习工作，一边还得打份有偿的工作，才能勉强支撑。◇
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无法律追索权 学子多隐忍
【大纪元记者李平多伦多编译报导】兰吉乐曾对《大纪元》称，根据安省就业标准，这些使用无薪实习生的做法大部分是非法的。兰吉尔的忧虑包括：雇主对雇员的错误分类；年轻人在放弃工资，同时也不向失业保险及退休计划供款，这些会带来经济风险；同时，这种做法是针对年轻人及新移民群体。
安省劳工厅网站上对实习的解释是：对无薪实习没有规定。就业标准法案(Employment Standards Act, 2000 (ESA)只管受薪的雇佣关系。
兰吉乐表示，由于实习制度严重偏向雇主，导致实习生与雇主之间的权利不平衡，使得许多学生不愿将被迫加班的事向学校反应，过去就有许多案例显示，如学生不听从雇主安排，雇主就会投诉到学校，称实习生不愿加班、对报酬不满，学校应以该生不配合实习而不予毕业。
他说，即使学生想就加班进行投诉，但也没有正当的法律渠道，像省和地方雇主标准法中根本就没有涉及无薪实习生的条款。
多伦多工人维权中心( Workers’ Action Centre) 的刘碚溪曾对《大纪元》表示，实习是一个比较复杂的问题。很多人被错划分为实习生。他们其实已经属于有工作的了，但因为法律上有漏洞，“把人的手脚就束缚住了”，他们很难受到保护。
西伯恩说，CIA正大力鼓励学生向CIA反应，争取拿到最低工资实习权，但进展却甚微，因为许多学生担心在业内的未来职业前景，虽想向公众公开不愉快的实习经历，但也得等到找到工作后才行。
她说，目前的教育制度和社会环境下，学生是处于双输的境地，既要支付高昂学费，又要为企业提供免费劳动力。因此，希望联邦政府能出台相关无薪实习生监管制度。
（责任编辑：文芳）
