【大纪元2023年02月24日讯】（大纪元记者肖婕澳洲悉尼编译报导）一项新研究发现，企业利润过高是澳洲通货膨胀的核心驱动因素，而且几乎没有证据表明澳洲经济中出现了工资-价格螺旋上升的现象。
澳洲智囊机构澳洲研究所（Australia Institute）未来工作中心收集的数据显示，企业对价格的提振远远高于劳动力、材料和其它投入支出的增加，对通胀的影响远远大于工资。
去年第四季度，澳洲通胀率达到7.8%，通胀飙升促使澳洲储备银行（RBA）连续9次上调利率，以消减经济中的需求。
但澳洲研究所的斯坦福（Jim Stanford）博士的分析发现，如果澳洲企业没有从商品和服务中赚取超额利润，通胀率仍将在储备银行2%-3%的目标区间内。
“澳洲统计局的数据显示，如果没有疫情导致的价格过度上涨，通胀可能会在澳储银的目标区间内，因此该行就没有必要连续9次极端加息，这些加息正在压垮家庭和抵押贷款持有人，加剧生活成本危机，”斯坦福说。
“工作人士在当前通胀中所经历的痛苦，与同期企业利润率的空前增长形成了鲜明对比。”
这份分析报告出炉之际，澳洲主要航空公司、超市、银行、天然气和汽油公司公布了强劲的半财年利润。
该研究发现，在通胀加速超出澳储银目标区间的原因中，每单位生产利润的过度扩张占了约70%。工资支出高于正常水平的增长仅在通胀加速中占18%。
在疫情恢复期间，由于乌克兰战争，采矿业和石油业的利润引领了利润激增，但研究显示，所有企业，包括小企业在内，在2021年3月至2022年6月期间利润都有强劲增长。
斯坦福说，这些发现与危险的工资-价格螺旋上升（Wage-Price Spiral）加剧通胀的说法相矛盾。
官方工资数据显示，去年第四季度工资增长了3.3%，通胀与工资增长之间存在4.5%的差距。
“我们一直被告知，为了解决通胀问题，工作人士需要限制工资增长，并接受生活水平的永久性降低，”斯坦福说，“这些证据表明，这是一个经济童话。”
澳储银行长洛伊（Philip Lowe）对工资-价格螺旋上升所带来的不大可能但灾难性的后果给出了警告，但他也一直在监测企业的价格设定。
在澳储银2月份利率决定的声明中，洛伊提到了避免“工资-价格螺旋上升”的重要性，并表示该行董事会将密切关注劳动力成本和企业定价行为。
责任编辑：岳明
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