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上班族
【大纪元2月9日报导】(据中广新闻何宏儒报导)在台湾，因应“劳退新制”上路，调查发现：绝大部分企业都会“调整薪资结构”。为了增加额外收入，“接案工作”现在成为许多“具专业能力上班族”新的选择。
“劳退新制”即将上路，调查发现：近八成企业会以“降低底薪”、改采“绩效给薪”的方式来因应；作法包括“固定加给”跟“浮动加给”等。很显然，不只企业经营受到影响，“劳退新制”对大部分受雇劳工而言，冲击也在所难免。不过因为新制具有“强迫储蓄”的精神，退休生活有了明确的保障，一般认为长期而言“绝对是好事”。
而为了因应薪资调整，职场上也有许多“接案”行业应运而生；一方面符合专长的发挥，由于时间运用很弹性、又有额外收入，让许多“上班族”趋之若鹜；也是职场环境变动下，专业上班族可以考虑的选择。
