【大纪元7月11日报导】（中央社记者唐佩君、杨淑闵台北十一日电）报载麦当劳调涨基本工资，取消原免费提供给工读生的员工餐。行政院经济建设委员会官员表示，政府调高基本工资有给雇主补贴，这样对待台湾劳工实在太苛刻，将建议劳委会进行检查，不因对方是大型跨国企业而退缩，全力保护台湾劳工权益。麦当劳晚间对此并未回应。
本月初，媒体报导，因应基本工资调涨，麦当劳决定取消工读生每工作一小时可休息15分钟的规定；原本免费提供的员工餐，则要员工付半价，效应所及，其他知名连锁店也传出要缩减福利措施风声。
经建会负责协调基本工资调涨的配套措施，高层官员看到这则消息非常生气，认为企业逃避心态浓厚，导致劳工无法享受到政府的良善美意。
官员表示，自七月开始，虽然时薪一口气要提高至新台币95元，但对包括加油站、餐厅、大卖场等八项行业，凡现行雇用50人以下的中小企业时薪员工，可申请每位劳工每小时10元的时薪补贴，多出来的成本政府帮忙分担。
但新制度实施后，经建会对于社会上开始出现企业“因应调薪”之道，媒体一再报导，劳工未享其利却先蒙其害情况非常在意。
官员表示，如果报导属实，像麦当劳这么大的跨国企业，这样的动作可以说是苛待台湾劳工，经建会完全不能接受，将建议劳委员立刻对麦当劳进行劳动检查，彻底调查内情。
经建会官员表示，国内基本工资十年未调整，反应现况，让劳工收入微幅增加并没有不对，政府也提出相关补贴配套政策，或许企业认为补贴太少，或是补贴时间不够，但到底对企业实质影响多大，进而缩减员工福利，将建议劳委会详细了解，不因对方是大型跨国企业而退缩，全力保护台湾劳工权益。
