绩效奖金高？ 台电工会明开记者会说明

【大纪元12月14日报导】（中央社记者田裕斌台北14日电）针对外界批评国营事业绩效不彰却坐领高额奖金，台电工会明天将召开记者会发不平之鸣，澄清台电员工并非外界所说的“米虫”，希望外界不要以情绪性的字眼，抹煞员工的贡献。

台电工会明天将在立法院召开“还我台电员工公道”记者会，呼吁外界持平看待国营事业绩效奖金一事，不要以情绪性的字眼抹煞员工的贡献，践踏员工尊严。

台电工会发言人谢创智今天表示，台电亏损多半是外在因素所造成，例如在发电成本上，因火力发电占整体发电量的80%，在去年、今年燃料成本大增、电费调涨幅度低于燃料涨幅下，亏损幅度当然扩大。

他进一步表示，台电近年来用人成本已相对减少，目前用人费仅占成本的7%左右，包括每人平均营业额、每人平均发电量、每人平均服务用户数都大幅提升，工会明天会提出具体数据，说明台电人不是“米虫”。

谢创智说，台电员工到国营事业服务，无非求的是一份稳定，其实薪资、福利都不比不上民营企业，也不如一般公务员。

谢创智表示，政府要全盘检讨国营事业年终奖金计算基础，若要求国营事业员工比照公务员，每年拿1.5个月的年终奖金及 1个月的绩效奖金，只要同时让大家享有公务员包括月退俸、优惠存款等福利，台电员工也愿意。