九蒙郡婦女獲頒2006年傑出女性獎

【大紀元11月1日訊】10月17日在馬里蘭州蓋城（Gaithersburg）舉行的2006年傑出女性頒獎典禮上，9位馬州蒙哥馬利郡（Montgomery County）在不同領域裡有所成就的女性獲得了該項榮譽。當天的慶祝活動從下午6:30開始，7點鐘晚餐，最後是頒獎典禮。

根據蒙郡政府網站10月6日的報導，由蒙郡企業暨專業女性組織（Montgomery County Business and Professional Women』s organization，簡稱MCBPW）主持，蒙郡婦女委員會（Montgomery County Commission for Women，簡稱CFW）贊助的該項活動，旨在支持全美企業界婦女週（National Business Women’s Week）並肯定這9位由全蒙郡提名獲獎女性的成就。

9人中有3個獲獎人是蒙郡政府的僱員。

由蒙郡人權委員會（Montgomery County Human Rights Commission）提名的奧德莎‧襄儂（Odessa M. Shannon）是蒙郡人權委員會的主任，1995年被蒙郡郡長道格拉斯‧鄧肯（Douglas M. Duncan）提名為人權委員會的主任之前是公平就業機會委員會（Equal Employment Opportunities Commission）的全美企劃部主任。她曾經被任命為蒙郡郡長查爾斯‧吉爾克來斯特（Charles Gilchrist）的特別助理，她也是這個職位首次被任用的女性。她也曾經是蒙郡家庭資源部（Department of Family Resources）的副主任。1982年她被選為蒙郡教育委員會委員，成為蒙郡首位獲選為決策決定者的黑人女性，同時也是蒙郡Human Rights Hall of Fame的創建者。

楊雲君（音譯，Yun Jung Yang）由蒙郡婦女委員會提名，是該委員會的成員之一，同時也是執業於惠頓市的一名律師。她是該婦女委員會推動成立蒙郡移民婦女委員會（Immigrant Women in Montgomery County Committee，簡稱IWIN）的背後推動力。蒙郡移民婦女委員會旨在肯定蒙郡成長的多元性以及確認影響移民婦女的一些特殊問題。

芭芭拉‧鄧肯（Barbara C. Duncan）由蒙郡企業暨專業女性組織提名，是馬州洛克維爾市Sunrise Senior Living公司社團關係部主任（Director of Community Relations at Sunrise Senior Living, Inc. in Rockville）。她主要是扮演政府部門和私人企業之間的聯絡人，以提供協助生活方面有關的資訊。她常常不知勞累的幫助募款用以支持蒙郡的藝術活動。作為五個孩子的母親，她也是蒙郡「Parents Who Host Lose the Most」活動的發言人，大力提倡防止年輕人喝酒。她的夫婿就是現今蒙郡郡長道格拉斯‧鄧肯（Douglas M. Duncan），二十多年來她一直支持他從事公眾服務事業，前期是支持他當洛克維爾市市長，後十二年則支持他當蒙郡郡長。

其他活獲獎者還包括﹕

瑪麗亞莎‧伯納德（Marielsa A. Bernard）是位法官，由蒙郡婦女律師業協會（Montgomery County Women’s Bar Association）提名。是蒙郡有史以來第一位西班牙後裔法官，Latina Youth Empowerment Conference的發起人，也是National Association of Women Judges Storybook Project at the Correctional Institute for Women in Jessup計劃的創建人。這個計劃旨在幫助被關押在監牢中的母親們錄下她們為自己孩子讀的故事，之後將故事書和錄音帶送達孩子的手中，以維持母親和孩子之間的親密關係。伯納德法官還組織發起一系列有關美國國內暴力的公共論壇，這些論壇都是由馬州司法部所贊助的。她還為防止幫派、協助吸毒受害的年輕人不斷的做出各種努力。

謝若兒‧卡根（Cheryl C. Kagan）由卡爾‧傅利曼基金會（Carl M. Freeman Foundation）提名，是該基金會的執行理事。她在這個職位上一直不餘遺力的幫助那些需求不高但卻被一般的捐贈者所忽略的機構找尋資金來源。她也是馬州第17區的議會代表，已在這個位置上服務8年了，並任職於蒙郡政府的經費部（House Appropriations）、商業部（House Commerce）、以及政府事務委員會（Government Matters committees）。她還指導個人和機構，協會他們建立起服務自己社區的能力。

愛思特‧紐曼（Esther B. Newman）由蒙哥馬利學院（Montgomery College）提名，是蒙哥馬利領導協會（ Leadership Montgomery）主任。該組織的一個9個月長的計劃將目前及將來可能協助建立更強壯的蒙郡社區的領導人都召集起來。她做事以身作則，常常奉獻她的時間、專業技術、以及經濟財力給蒙郡逾25家的公司機構，包括蒙哥馬利學院校友會。她還在該校友會擔任會長。

艾芙琳‧史都華（Evelyne S. Steward）是由發現通訊公司（Discovery Communications, Inc.）和最佳工作場所聯盟（Alliance for Workplace Excellence）提名。她是Discovery’s LifeWorks部的主任，由於她致力於重視工作生活的問題，她以前服務的公司the Calvert Group和目前服務的公司Discovery獲選為全美國和馬州具有最佳工作環境的公司。她並且成立了Discovery』s Body Challenge計劃，藉由健康營養課程、體重減肥團體、公司內部提供的醫療診所、以及為期8個星期的Body Challenge計劃，鼓勵員工參與以保持健康的身體。

蘿拉‧威爾金森（Laura A. Wilkinson）由Alpha Kappa Alpha Sorority, Inc和Theta Omega Omega Chapters聯合提名，是國際律師公司Weil, Gotshal & Manages LLP的合夥人。她被認為是目前美國最反托拉斯的成員之一，曾經在DC的美國地方法院和美國最高法院任職。目前正以她在法律上的長才及知識替一些社區性的非營利組織服務，如Montgomery Alliance for Community Giving，這個機構提供居民和企業機會，以支持非營利性質人民服務的方式投入社區服務。

黛博拉‧顏瑟（Deborah A. Yancer）由Shady Grove醫院提名，是該醫院的院長，曾經將該醫院雜亂無章的規章制度轉成後來獲獎的計劃。她卓越的努力使得馬州改變法令允許Shady Grove成立馬州第一個獨立的緊急醫療設備。她還對MobileMed和婦產中心（Maternity Center）等的計劃和服務提供決策性的支援，造福了無數蒙郡沒有保險的民眾。

在過去的78年裡，美國企業暨專業女性組織以及企業暨專業女性基金會（BPW Foundation）一直持續不斷的贊助著全美企業婦女週，也就是十月的第三個星期，藉此機會讓各機構及企業團體來表彰職業婦女們的成就。(http://www.dajiyuan.com)