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【大纪元5月22日讯】一项最新研究指出，高技术企业一旦遇到经营上的困难，不应该随意解聘高层管理人员，而应当在改变经营策略以适应新的形势要求上多下功夫。
Chief Executive杂志的“CEO Growth 100”研究报告列出了25家增长最快公司。其中17家是IT行业公司。存储公司 Emulex 和光学元件制造商 SDL增长居众公司之首。1998年以来，两家公司股票分别增长了4，551％和3，988％，增势惊人。
Chief Executive的研究使用的是Zacks 投资研究公司收集的数据，Zacks 收集了一些公司在1998到2000年间的股票价格。被调查的公司都是在1998－2000年期间雇用同一CEO，并在1996年以来进行公幵交易的公司。
研究报告发现，企业重塑是在变幻无常的市场环境中生存的关键所在，仅仅诉诸高科技并不能保证企业的生存。Chief Executive的主编John Brandt说，“各家公司一直在不停地重新塑造自己，这是它们的共性。”例如，调制解调器制造商Sierra Semiconductor在1994年获取PMC之后，成功地转向宽带基础设施建设。同样，数据库软件公司 Business Objects在过去的十年中完成了四次转向。从集成产品转向独立平台产品，最后转向网络产品。其公司总部也从法国迁到了技术革命如火如荼的美国。
此项报告还总结了以上大公司的经验，提出培育转型和适应能力的六项建议。报告总结到，为了利用变幻莫测的商业气候，公司必须具备能预见企业转型的远见，发展专门技术和特色技术，并采取灵活的企业模式。报告还指出，企业要想获取较好的经济效益，必须建立一个灵活的经营模式，努力幵发出与众不同的技术，随时走在别人的前面。
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