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考绩法
【大纪元5月5日报导】（中央社记者叶素萍台北5日电）立法院司法法制委员会今天审查公务人员考绩法，朝野立委对于丙等下限订3%有疑虑，担心打击公务员士气，甚至成为整肃公务员的工具。
考试院推公务人员考绩法修法，希望推“丙等3%”、“10年累积3次丙等淘汰”等。立法院司法及法制委员会今天审议修正草案，全国公务人员协会到场旁听，并趁机向立委游说丙等以条件制取代比例制。
朝野立委对丙等设3%有疑虑。国民党籍立委江义雄担心，会引起公务员间勾心斗角，认为不应设比例限制；国民党籍立委陈杰担心会打击公务员士气，认为应取消丙等3%的限制，或者降为1%；民进党籍立委李俊毅则说，黑函文化很容易整垮公务员。
行政院人事行政局副局长朱永隆答复李俊毅质询时指出，考绩法研修过程，人事局认为应以条件限制，而不是设比例，现在考试院既已研修，人事局尊重，也支持丙等设3%。
国民党籍立委钟绍和质疑，朱永隆发言支持丙等设3%，这与行政院高层想法并不一致，因为就他自己亲耳听到的，行政院高层并不支持丙等3%门槛。
另外，国民党籍立委马文君询问人事行政局，去年考绩试办打丙等的结果。朱永隆指出，试办时是打1%的丙等，8个试办单位中，有桃园县政府、蒙藏委员会及侨务委员会3个单位，执行上有困难，打不出丙等。
铨叙部长张哲琛面对立委的质疑表示，修考绩法目的不在淘汰公务员，而是要对不适任人员辅导，让他们有向上的机会，如果不订丙等3%比例，主管通常都不愿当坏人；另外，考绩法修法也有配套，包括10年之内功过相抵，考绩委员会要发挥功能等。
