大陆民工荒 工人老板各吐苦水

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【大纪元2011年02月16日讯】(大纪元记者乔琪采访报导) 近年来一直被社会关注的民工荒,近日在网路上不断大幅地报导,认为今年开春以来似乎更加严重,报导指出,中西部开始与东部展开争抢农民工的激烈竞争。据本报记者采访了解,物价上涨,相对地费用提高,工人抱怨工时长、工资低,工厂留不住人。而老板们也大叹人工、原物料成本大幅提高,生意越来越难做。

对民工荒网民的看法

最近网路大肆报导民工荒,网友纷纷发贴表达自己的看法,有位在东莞开公司的老板表示:“政府和媒体配合资本家企业大肆报导缺工的资讯,诱骗大批农民南下,然后去的人多可以压低工资。第一阶段结束后,6月份第二阶段开始,宣传的是净化社会治安环境,遣送无业游民回家。我本身就在东莞开公司,更知道真相!”

有的网友则认为政府的目的是以涨工资缓解通胀,把责任推给企业。另有一部分网友认为:“关键是工资太低,物价太高,你开4,000元一个月看荒不荒?我觉得现在散布用工荒的人是别有用心的。中国的经济没有那么好。”


目前大陆出现用工荒,工人与老板都抱怨物价上涨,成本高、工时长、工资低,工厂留不住人,生意越来越难做。图为:2月9日,浙江义乌工厂在招工。 (STR/AFP/Getty Images)

厂商谈雇用工人情况

上海的台商吴先生对大纪元记者表示:“民工荒沿海各省确实比较严重,内陆比较好,因为沿海的工厂用的多是内陆的员工,现在内陆也新设了很多工厂,很多民工过年后就留在家乡就业,不到外地打工。上海本地人多数都不愿当工人,而这里以服务业、IC等高科技产业为主,相对用的民工就少,以我的公司而言,主要以研发、业务人员为主,薪水从4,000元至1万多元的都有,成本较高,用的工人少,所以没有缺工的现象。”

吴先生进一步说:“上海政府订的最低工资是1,160元,一般工厂最少的也有1,500元,听说5年内上海、广州、深圳、北京这几个地方,最低薪资要调到4,000多。”“其实现在公司支付的工资也差不多有这么多,上海的公司要支付4金,即退休金、养老金、医疗保险、失业补助等4金,以每月3,000元工资来说,公司负担的4金就要800元,再加上供一顿午餐,差不多付出就4,000元,生意不好做。”

在浙江义乌开设皮包厂的刘先生对本报记者表示:“招工是很困难,各方面因素都有,现在物价飞涨,再加上春运的拥挤,有的人就留在自己家乡工作;现在招工幌子也多,招工时写的条件很好,其实有很多陷阱,所以民工们会有很多考虑,到处打听比较。”

刘先生又说:“其实义乌的临时工很多,马路上到处都是,但临时工没有责任感,做做就不做了,所以他们不敢用临时工,技术工也比较不好找;另外一般工厂会压工人一个月工资,工人心里有了负担,找不到合适的工厂就宁可不工作,这也是工厂给人印象不好的因素。他说由于春运的困难,他的工厂要到正月15日元宵节过后才开工,更有些老工人,说要17、18日甚至20日才来上班。”

他说现在做生意利润越来越薄,本想以量来提高盈利,接单太多又担心无法如期交货,生意不好做。

广州的劳务派遣公司接受大纪元记者采访时表示:“基本上8、90%企业都很缺人,他认为与当地经济增长有关,长江三角洲近年来的工资比珠江三角洲要高,造成珠三角人才流失,他说这是区域间经济的差异,订单增加,人手不够,至于一般民工待遇每月约1,800元,管吃、住,一天工作10小时,每周上班6天。”

广州的最低工资规定是920元,3月1日将调涨为1,100元,他认为目前纺织业找工人较困难,缺人最厉害。

工人找工作的情况

广东的孔先生年前在一家纺织厂工作,现在尚未找工作,他说要先去看看朋友的工作情况,再决定找工作,以前的工资很低,一个月只有1,800元左右,公司虽供餐,但伙食很差,每天工作长达11小时,每周工作6天,工作很累,所以工厂的流动率很大,他认为找到工作是没问题,但要比较待遇与福利后,再决定去哪家工厂。

福建泉州的建筑工人李先生在福州工地工作,他说一天工作8小时,月薪约2,000至3,000元,一周工作5天,在工地供吃住,学历初中肄业的他,很满意目前的工作,他说一般工厂工作时间长、工资低、常要加班,工人不愿意做,现在很多高中、初中毕业的找不到工作,是因想找一个工作轻松、待遇好的工作。

家住广东在当地工作的甘先生,在一家颇有知名度运动服装adidas的分厂工作,他说目前的工资是2,000元左右,供吃住,但工时长,不是很满意目前的工作,他表示如果遇到更好待遇的工作,他还是会跳槽的。

专家对用工荒的看法

据《华商网》报导,北京大学教授吕随启认为结构性的用工荒说明招工的企业和农民工并没有在待遇方面达成一致、及一些大型企业的“西进”运动所导致。最具代表性的便是富士康集团进军河南和四川,台湾纬创集团进入成都,这些大型企业纷纷向西部转移,西部民工完全可以在本地区找到工作。谁还会跑到东南沿海去打工。

著名财经评论家水皮,则认为民工短缺实际上是权利和制度的短缺。政府应将“民工荒”作为完善劳动力市场的契机和动力,改革户籍管理制度和社会保障制度,提供农民工子女就学、职业技能教育等公共保障措施,只有让农民工享受到和城里人一样的社会待遇,维护农民工的权利,才会从根本上解决“民工荒”问题。

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