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台政院拍板中小企业加薪抵税将延10年 约万名劳工受惠

劳工示意图。(陈柏州/大纪元)
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【大纪元2024年04月18日讯】(大纪元记者张原彰台湾台北报导)行政院院会在18日通过经济部拟具的“中小企业发展条例”部分条文修正草案,将延长中小企业加薪抵税10年,同时放宽条件,包含删除景气启动门槛,并提高租税抵减优惠、新增增雇45岁以上中高龄者也可适用等,预计有万名劳工受惠。

yes123求职网23日公布最新统计,企业过年前开出的平均月薪,首度逼近4万元、达3万9,115元。图为劳工示意图。
yes123求职网23日公布最新统计,企业过年前开出的平均月薪,首度逼近4万元、达3万9,115元。图为劳工示意图。(中央社)

经济部表示,这次修法是为持续透过租税优惠,鼓励中小企业为员工加薪及增雇员工,除了延长施行期间外,将删除景气启动门槛规定,并提高租税抵减优惠,另将有限合伙纳入中小企业研发投资抵减适用对象,延长智慧财产权作价入股缓课措施。

经济部说明,中小企业发展条例第35条中小企业研发投资抵减、第35条之1智慧财产权作价入股缓课及第36条之2增雇员工薪资费用加成减除、员工加薪薪资费用加成减除等租税优惠措施都将在113年5月19日落日。

他们说,因应国际经贸情势变动及产业发展趋势,中小企业仍面临升级转型之挑战,因此将延长相关租税优惠施行期间。

经济部中小及新创企业署副署长吴佳颖出席政院会后记者会时表示,草案删除景气门槛,未来增雇员工加成减除后,可以增加4000余就业机会;加薪部分,每年估5850名基层员工受惠,整体约达万名劳工受惠。

至于相关优惠补贴是否有税损,吴佳颖则说,整体预估会有净效益,增雇员工部分将有逾1000万元,加薪部分每年则约有700万元的净效益。

具体而言,经济部表示,本次修法主要将删除第36条之2“经济景气指数达一定情形”的启动门槛,并提高减除率到150%,鼓励中小企业及时提升基层员工薪资水准、增雇员工。

另考量近年全球产业快速变迁与转型,中小企业人才需求趋于多元,且国内少子女化及高龄化已成趋势,第36条之2“增雇员工薪资费用加成减除”增雇对象除维持现行24岁以下青年外,将增加纳入增雇45岁以上员工亦能享有租税优惠。

草案也订定“不得违反劳环卫条款”,限制中小企业最近3年若有因违反环境保护、劳工或食品安全卫生相关法律且情节重大,经各中央目的事业主管机关认定者,就不得申请此条例的租税优惠。

责任编辑:吕美琪

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