【大纪元3月19日讯】(中国劳工观察报导)据报导，广东省佛山市张槎镇大富工业区一家首饰厂五千名工人集体罢工，连续三天拒绝返回工作岗位，并坚持与厂方对峙，抗议厂方隐瞒“尘肺病”病情并拒绝改善工作环境。
事件的起因是该厂两百多名工人不相信工厂每年的例行体检，自行到广东省职业病签定部门检查，结果发现每次体检都“正常”的工人中，有十二人被诊断为疑似“尘肺病”。
据该厂工人讲，他们工作的车间灰尘飞扬，而且温度很高，即使是冬天他们最多也只穿一件长单衣。劳动局与卫生部门要求厂方向工人提供工作服、口罩等防护用品，但厂方至今都没有发放。工人们平均每天要在这样的环境中工作长达九个半小时。
按照病情发展、严重程度，尘肺病分为一、二、三期。尘肺病的普遍症状是胸闷、胸痛、气短、咳嗽、全身无力，重者丧失劳动能力，甚至不能平卧，连睡觉都得采取跪姿，最后因肺功能衰竭，呼吸困难跪着而死，其状之惨，令人目不忍睹。对此病目前世界上尚无特效药物。
尘肺病是一种严重威胁产业工人，特别是煤矿工人健康的职业病。
根据中国官方公布的统计数字，自上世纪五十年代建立职业病报告制度以来，中国累计报告尘肺病人五十八万多例，已有十四万多人死亡，中国现有尘肺病人四十四万多例，每年新增病例约一万例。在已查出的病例中，煤矿尘肺病人占49%。
然而，目前官方统计的仅仅是国有大型煤矿的病例数，不包括地方煤矿和乡镇煤矿。由于这些煤矿技术设备和防护措施都相对落后，尘肺病发病率要远远高于国有大型煤矿。据专家估计，全国实际的尘肺病患者至少达到一百二十多万。
尘肺病是一种潜伏期很长的病，患者在短时期内不会有任何明显症状。由于在这些地方小煤矿工作的多为农民工，安全生产知识的缺乏和民工很强的流动性使得他们很难在工作期间发现自己患了尘肺病。等各种症状出现的时候，很多人已经不再原来的地方工作了，原先的雇主会以各种理由对他们提出的赔偿要求置之不理。虽然政府制定了各种职业病防治法律法规，但检查、诊断、鉴定部门的互相推诿也使得工人很难依法追究原来雇主的责任。
鉴于这种情况，中国劳工观察呼吁政府采取下列措施来保障工人的健康和安全：
第一， 通过政府有关部门或者非政府机构对在可能导致尘肺病的行业工作的工人进行安全知识培训，来提高工人的自我安全防护意识，培训的费用应由资方承担。
第二， 规范和加强职业病的诊断、鉴定工作，依法追究资方的经济责任。如果工人经鉴定患有尘肺病，只要能够证明他们以前曾在可能导致尘肺的行业工作过，他们就可以依法向原雇主提出经济索赔。
第三， 对于造成工人重大伤亡的企业和雇主依法追究刑事责任。只有这样，才能避免雇主一味追求经济利益，忽视工人的健康和生命安全。(http://www.dajiyuan.com)
