【大紀元10月15日訊】（大紀元記者肖見編譯）美國公民和移民局(USCIS)10月份的一份報告發現H-1B工作簽證的申請過程中有偽造證件、學歷和空殼公司的情況，這將導致今後對H-1B申請的檢查更加嚴格。
《電腦世界》(Computerworld)報導，該報告是從2005年底到2006年初的近9.7萬件H-1B簽證申請中隨機抽查的結果。報告9月定稿，10月8日由共和黨參議員格拉斯利（Chuck Grassley）公開發布的。格拉斯利表示，移民局工作人員所抽查的246個H-1B簽證申請中有21%的申請有直接欺詐或「技術違規」。這個結果意味著，成千上萬的雇主可能違反聯邦法律和法規，有些甚至是有意的。
除了發現虛假信息的申請，移民局調查人員在工作場所還發現一些雇主不付H-1B簽證持有者應有的工資。簽證持有者沒有工作時，有的公司讓其坐冷板凳，或讓他們做與H-1B簽證申請時不同的工作。
格拉斯利對拖延這麼長時間才得出報告表示不滿。此外，他還對報告中被USCIS劃為技術問題類別進行批評。格拉斯利認為「公然無視法律不是一個技術違規。而移民局的報告證實了簽證程序中存在著重大缺陷。這是不可接受的。」
移民局發言人表示，USCIS正在考慮一系列的H-1B簽證的申請程序改革，包括使用「獨立開源數據」（independent open-source data），以獲取有關簽證申請人或為其申請簽證的公司的情況。例如，移民局官員可以檢查簽證申請公司的可獲得性商業記錄以確認該企業的合法性。另外，移民局也正在考慮應用「客觀標準的基礎上有關欺詐的指標」，對申請實施風險評估。其它考慮的選項包括審議修改H-1B的「證據要求」（evidentiary requirements）和修訂雇主申請簽證時所使用的表格形式。
格拉斯利在報告公布後給移民局高層官員去信。詢問被發現有違反H-1B簽證規定的雇主是否將「被追究責任或遞交到司法部受起訴？」
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